-
Kiemelt
IT vezető
-
Mobiltelefon • Cafeteria • Munkába járás támogatás
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • Német alapfok • 'B' kat. jogosítvány
-
WINDOWS
Főbb feladatok- IT terület vezetése
- Aktív közreműködés és részvétel a vállalati IT alakításában; a helyi IT‑stratégia kidolgozása és megvalósítása a vállalati IT‑val összhangban
- Felelősségvállalás meghatározott témákban a vállalatcsoport szintjén, ezen témák irányítása a telephelyeken
Április 02. -
-
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatok- Maintain and update corporate legal files, organizational charts, and company overviews
- Coordinate and execute notary meetings and official filings
- Manage complex calendars and appointments
- Prepare travel itineraries and expense reports
Március 11. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
Nem kell tapasztalat • Német alapfok
Főbb feladatokDu bist Teil unseres F&B-Teams, unterstützt aber in den verschiedensten Bereichen unseres Hotels, denn ausschließlich in einer Abteilung zu arbeiten wird dir auf Dauer zu langweilig...
Március 09. -
Software / Hardware Engineer Dynamic Simulation – HPC / Modelica Compiler / Code Generation (f/m/d)
- DIgSILENT GmbH
- Hibrid • Gomaringen bei Tübingen
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
-
HARDWARE • TESTING • C • C++ • DYNAMICS
Főbb feladatok- You implement numerical simulation methods and their applications for large scale power systems.
- You develop high performance algorithms for dynamic simulation taking also advantage of hardware-based acceleration techniques such as FPGA or GPU.
Március 06. -
International Trade & Customs Compliance Expert (m/w/d)
- KVP Pharma + Veterinär Produkte GmbH
- Németország
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokManage and resolve trade compliance issues while serving as the primary point of contact for customs inquiries from internal teams, brokers, and authorities....
Március 10. -
Business Studies Graduate (m/f/d) - International Trainee Programme
- Etex Building Performance GmbH
- Hibrid •
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Support the planning and delivery of business and operational projects across our global sites
- Contribute to process improvement, system optimisation and business efficiency, learning from experienced teams on site
Március 06. -
Technical Engineering Graduate (m/f/d) - International Trainee Programme
- Etex Building Performance GmbH
- Hibrid •
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Support the planning and delivery of engineering and operational projects across our global sites
- Contribute to process improvement, system optimisation and business efficiency, learning from experienced teams on site
Március 06. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német felsőfok
Főbb feladatokVielseitigkeit ist deine Stärke! In dieser Funktion bist du direkt dem CEO unterstellt und unterstützt ihn und die internen Abteilungen in verschiedenen Projekten. Deine Aufgaben sind vielseitig und abwechslungsreich und ermöglichen es dir, Verantwortung zu übernehmen und dich aktiv einzubringen....
Március 05. -
Senior UX Researcher
- N26 GmbH
- Hibrid •
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német anyanyelvi szint
-
SQL. • ACCESS
Főbb feladatok- Identify key research opportunities that address critical knowledge gaps and influence both product and company strategy.
- Design and execute multimethod research studies in all levels of complexity to uncover user needs, pain points, and behaviors, ensuring insights directly inform product decisions.
Március 05. -
Quality Manager , 100 %
- Brugg Kabel Services AG
- Industriestrasse 19
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok • Német középfok
Főbb feladatokJoin our network As a leading Swiss company in the cable industry, we have made an excellent reputation worldwide with a comprehensive range of products and services as well as customer-specific system solutions for energy transmission and distribution. In this role you are responsible for the...
Március 06. -
Construction Project Leader & Architect
- CornerstoneONE AG
- Hibrid • Baarerstrasse 113a
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
>10 év tapasztalat • Angol felsőfok • Német anyanyelvi szint
Főbb feladatokConstruction Project Leader & Architect SCOPE OF RESPONSIBILITIES Overall responsibility Lead the end-to-end development of building and office fit-out projects with a heavy emphasis on construction execution (Bauleitung). Beyond design, you will be the team’s primary authority on the construction...
Március 10. -
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatokDevelop and implement with the incubation management the market, business and advanced service strategy and action-plan for the venture towards optimization of market potential, break-even point and return on invest; drive and monitor progress....
Március 05. -
-
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Analyze user requirements, clinical and fitness workflows, market trends, and competitive landscapes.
- Translate complex insights into actionable software concepts, user stories, and solution requirements.
Március 06. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokDu arbeitest im Herzstück unseres Hauses – unserer Rezeption – und gehst mit positivem Beispiel für das Team voran, damit unsere Gäste von der Ankunft bis hin zur Abreise jederzeit außergewöhnlichen Service erhalten...
Március 06. -
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
-
AWS • JAVA • PYTHON • RUBY • HARDWARE • LINUX • SECURITY • ANSIBLE • CLOUD.
Főbb feladatokYour responsibilities will encompass overseeing the launch of the ESC in 2025, working closely with global AWS teams, and influencing the evolution of AWS services and technology. A typical day in this role involves collaborating with technology leaders, contributing to the enhancement of...
Március 10. -
-
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Német középfok
Főbb feladatokMehr Nachteule als früher Vogel? Während die meisten unserer Gäste schon im Bett sind, sorgst du dafür, dass der Rezeptionsservice gewährleistet ist und trägst dazu bei, das Gasterlebnis rund um die Uhr auf höchstem Niveau zu halten...
Március 06. -
Március 09. -
Working Student - AI Platform Engineering
- Corealis Consulting AG
- Förrlibuckstrasse 10
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol anyanyelvi szint • Német anyanyelvi szint
-
DEVOPS
Főbb feladatokWorking Student - AI Platform Engineering (m/f/d) (40-60%) About Corealis Corealis Consulting stands for the implementation of profound changes that start at the core of the organization. We create lasting impact through clear structure, substantial content and targeted empowerment. Our approach...
Március 05. -
ERP Specialist
- Teoxane SA
- Svájc
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
3-5 év tapasztalat • Angol középfok • Francia felsőfok
Főbb feladatokERP Specialist You can find all of our job offers by clicking here: /. Teoxane Laboratories were established in Geneva, Switzerland, in 2003. They are specialized in the design and manufacturing of hyaluronic acid-based dermal fillers and dermocosmetics. Teoxane strength is to offer a global...
Március 05. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Delivering food and drink service through our restaurantse
- Maintain the general overview and lead your team with pride
- Make sure our restaurants always look perfect for our guests
- Create memorable, lasting and individual experiences
- Be pro-active and out-going
- Take ownership
- Provide personalised services
Március 06. -
- Teljes munkaidő • Kötött munkarend • Alkalmazotti jogviszony
-
1-3 év tapasztalat • Angol középfok
Főbb feladatok- Maintain highest standards of GRACE Outlets
- Lead a Restaurant team that goes beyond the traditional dining experience
- Create memorable, lasting and individual experiences
- Be pro-active and out-going
- Take ownership
- Provide personalised services
- Ensure timely resolutions of guests challenges independently
Március 06.
-
–
-
It