Otthoni munkavégzés állások, munkák

• TELENONOS IDŐPONTEGYEZTETÉST ÉS ÚTVONALTERVEZÉST kell végezni az értékesítő munkatársak részére. Nyugdíjasok jelentkezését is várjuk.
• Alkalmazotti vagy kérés esetén megbízási munkaszerződés.
• Teljes egészében otthoni munkavégzés.
• A munkát 10-18 óra között kell végezni.

• Az IDdesign termékeinek értékesítése
• Árajánlatok elkészítése ügyfelek számára
• Vevők tájékoztatása, kiszolgálása
• Egyéb adminisztrációs feladatok elvégzése
• Önálló és csapatban történő munkavégzés

A Magyar Cukrász Ipartestület főállású munkaviszonyba - teljes (napi 8 órás) munkaidőben való foglalkoztatással – keresi azt az IGAZGATÁSI VEZETŐ/IRODAVEZETŐ munkatársat, aki munkájával biztosítja a szervezet operatív működésének irányítását és működésének optimalizálását. Irodai szakmai irányító,...

• Számítunk Rád a Kamara testületi üléseinek, értekezleteinek szervezésében, előkészítésében és dokumentálásában;
• Kapcsolatot tartasz a Kamara szervezeti egységeivel szakmai/szervezési kérdésekben;
• Belső nyilvántartásokat készítesz és vezetsz majd;

• Új és meglévő ügyfelekkel történő kimenő telefonos kapcsolattartás
• Hívások eredményeinek adminisztrálása
• Aktív kommunikáció
• Csoportvezetővel történő egyeztetések

• Ügyfelekhez kapcsolódó pénzügyi feladatok menedzselése: Számlázás, Folyószámla kezelése, Kimutatások készítése,
• Zárási feladatok elvégzése,
• Banki adatfeldolgozás, könyvelés, kapcsolattartás,
• Aktív részvétel a területéhez tartozó folyamatok fejlesztésében.

• Ügyféltámogatás és műszaki konzultáció (önállóan a betanulási időszak után)
• Műszaki berendezések és rendszerek értékesítése
• Ajánlatok, javaslatok és műszaki tartalmak összeállítása
• Kapcsolattartás partnerekkel, beszállítókkal és végfelhasználókkal

• Lakossági szolgáltatások ajánlása meglévő ügyfeleknek
• Adatbázis alapján proaktív, telefonon keresztül történő potenciális üzleti ügyfelek feltérképezése
• Telefonos tájékoztatás meglévő partnerek részére, elérhető új szolgáltatási lehetőségekről

A projektek vezetése ajánlati fázisból történő projektátadástól a lezárásig a szerződéses követelményeknek és az ügyfelek elvárásainak megfelelően, az elvárt költség szinten, időben teljesítve, megfelelő minőségben és összhangban az Alstom eljárásaival (APSYS),...

• rendszer- és szoftverkövetelmények vizsgálata és elemzése,
• tesztspecifikációk írása,
• automatizált tesztek tervezése és megvalósítása, manuális tesztek végrehajtása,
• funkcionális, integrációs és regressziós tesztek végrehajtása szimulált környezetben,

• Az információbiztonsági irányítási rendszer, szabályzatok és kontrollok kialakítása és fejlesztése, IT security roadmap működtetése
• Az IBF szerepkör jogszabály szerinti ellátása, valamint a NIS2 és a magyar kibertörvény követelményeinek biztosítása

• Biztosítási szerződések kezelése, rendszerekbe történő rögzítése,
• kapcsolattartás ügyfelekkel, partnerekkel,
• befolyt biztosítási díjak könyvelése,
• egyszerűsített biztosítási termékek ajánlatainak előkészítése, követése,
• társosztályokkal való aktív együttműködés,

• Szállítói számlák rögzítése, igazoltatások beszerzése
• Banki és pénztári tranzakciók rögzítése
• Tárgyi eszközök nyilvántartása
• Házipénztár önálló kezelése
• Statisztikai adatszolgáltatás
• Jelentések és kimutatások összeállítása
• Adminisztrációs feladatok elvégzése

• Ajánlatok előkészítése és adminisztrációja
• Könyvelés, bérszámfejtés előkészítés,
• Teljesítésigazolások és számlák készítése, kezelése
• Ügyféladatok, projektek kezelése (CRM / Monday)
• Automatizmusok kezelése és fejlesztése (Make)
• Kapcsolattartás ügyfelekkel, alvállalkozókkal, beszállítókkal (email, telefon)

• A HR részleg támogatása irodai teendőkben: archiválás, nyomtatás, lefűzés, szkennelés, kiértesítések és táppénzes papírok kezelése
• Egyszerűbb munkavállalói megkeresések megválaszolása, kapcsolattartás
• Ad hoc adminisztratív feladatok ellátása

• a támogatott üzleti területek HR vonatkozású folyamatainak megfelelő ellátásában
• a vezetők és a munkatársak magas színvonalú HR szakmai támogatásában
• éves erőforrástervezésben való aktív részvétel

• Szerződések, szabályzatok, munkaköri leírások és egyéb HR dokumentumok készítése
• HR jogi ügyek kezelése, HR jogszabályi változások implementálása
• SAP HR adatbázis naprakészen tartása;
• Kompenzációs számolások, bérfejlesztés tábla készítés (bérszámfejtés előkészítése nem része a feladatnak)

Számlakiállítás, számlabefogadás, rekonsziliációk elvégzése, partnerekkel kapcsolattartás....

• Részt vesz a komplex partner elszámolási folyamatok kidolgozásában és üzemeltetésében. Nyomon követi és felügyeli a partner elszámolások mögötti adatokat, a hónapok közötti mozgásokat.
• Feladata a teljeskörű, komplex partner elszámolás, számla elfogadás és kibocsátás ellátása.

Kapacitás menedzsment: a társosztályok infrastruktúrális igényei alapján a meglévő kapacitások optimalizált felhasználásának tervezése és szükség szerinti bővítése...