Céginformáció
Kereskedelmi egység vezetésére ÜZLETVEZETŐ-MENEDZSER kollégát keresünk.
Feladatok
Az üzlet gördülékeny és költséghatékony működésének megszervezése, irányítása, vezetése, Büdzsé készítés, pénzügyi tervezés, kalkulációk készítése, Folyamatos kapcsolattartás a partnerrel, a vevőelégedettség folyamatos fenntartása és fejlesztése, Termék és szolgáltatáskínálat összeállítása, frissítése, Az üzletben dolgozó csapat irányítása (20-25 fő), csapatépítés, csapattagok kiválasztása, fejlesztése, motiválása, megtartása, Munkabeosztások elkészítése, Készletgazdálkodás, leltározás, belső ellenőrzés, Beszerzés, megrendelések bonyolítása, Számlák, pénzügyi elszámolások kezelése, Adminisztráció, dokumentáció, üzleti szoftver kezelése (egy adminisztratív segéderő támogatásával), Munkavédelmi és szakspecifikus előírások betartása és betartatása, Riportok készítése.
Elvárások
Minimum 5 év üzletvezetői tapasztalat (üzletvezető, boltvezető, kereskedelmi egység vezetése), Gazdasági végzettség, Kiváló vezetői és menedzseri képességek, ’Jó gazda’ hozzáállás, Erős gazdasági, pénzügyi szemlélet, Ügyfél- és szolgáltatásorientált attitűd• Ügyfél- és szolgáltatásorientált attitűd, Kitűnő kommunikációs és kapcsolatteremtő képesség, Számítógépes magabiztos felhasználói szintű ismeretek (MS Office-Word, Excel, Outlook), Magas fokú szervezőkészség és stressztűrő képesség, Felelősségteljes, önálló munkavégzés A profil: vendéglátás. A vendéglátóipari tapasztalat nagy előny, de nem elvárás, sokkal inkább egy ügyes menedzsert keresünk, aki a kereskedelmi egységet hatékonyan menedzseli, a csapatot megfelelően vezeti.
Amit kínálunk
Hétköznapi normál nappalos, általános munkarend, Fejlődési és kiteljesedési lehetőség, Multinacionális vállalati háttér, Éves bónusz, Stabil, hosszú távú, bejelentett munkalehetőség.
Jelentkezés módja
Amennyiben hirdetésünk felkeltette érdeklődését ÉS megfelel az elvárásoknak, várjuk önéletrajzát és felvesszük Önnel a kapcsolatot.
