Tudományos ügyintéző

Jelentkezem

Cég neve

Molekuláris- Ujjlenyomat Kutató Központ Nonprofit Kft.
Munkavégzés helye

1093 Budapest, Czuczor utca 2-10.

Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!

Ft/hó Megnézem

Egyéb juttatások
- Cafeteria
- Egészségbiztosítás
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Alkalmazotti jogviszony
- Általános munkarend
Elvárások
- Angol felsőfok
- 1-3 év tapasztalat
- Egyetem

Állás elmentve

A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.

A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Feladatok

Tudományos és klinikai támogatás

Tömör tudományos és klinikai tájékoztatók, prezentációk, tárgyalási anyagok és döntési feljegyzések készítése a tudományos és a klinikai igazgatók számára.
A kohorszokkal, molekuláris fenotipizálással, biomarkerekkel, klinikai protokollokkal, MI-alapú egészségügyi szűrésekkel és a preventív medicinával kapcsolatos komplex információk szintetizálása vezetői szintű anyagokká.
A tudományos és klinikai prioritások, nyitott kérdések és döntések követése a vezetői megbeszéléseken és a partneri egyeztetéseken.

Vezetői és operatív koordináció

A vezérigazgató, a tudományos igazgató és a klinikai igazgató támogatása a napirendek előkészítésében, az emlékeztetők írásában, a feladat- és döntéskövető rendszerek vezetésében, valamint a részlegek közötti utókövetésben.
Belső csapatok, intézményi partnerek és külső érintettek közötti koordináció a kulcsfontosságú munkafolyamatok koordinálása érdekében.
Segítségnyújtás a vezetői prioritások strukturált munkatervekké, ütemtervekké, vállalásokká és világos belső kommunikációvá történő formálásában.

Program-, partneri és dokumentációs támogatás

Részvétel a több országra és intézményre kiterjedő klinikai, tudományos, operatív és adatkezelési munkafolyamatok koordinációjában.
Partneri találkozók, workshopok, helyszíni látogatások és konzorciumi egyeztetések támogatása, valamint a helyi központokkal, együttműködőkkel és stratégiai partnerekkel való kapcsolattartás.
Rendezett dokumentációs rendszerek fenntartása a vezetői anyagok, projektkövetők, tájékoztató csomagok, döntési naplók és partneri információk számára.

Elvárások

Legalább 2 év releváns tapasztalat az élettudományok, klinikai kutatás, egészségügyi innováció, biotechnológia/orvostechnika, diagnosztika, közegészségügy, health-tech, kutatásmenedzsment, tanácsadás vagy tudományos/klinikai környezetben nyújtott vezetői támogatás terén.
Magas szintű tudományos tájékozottság, valamint a komplex orvosbiológiai, klinikai vagy adatvezérelt egészségügyi témák megértésének képessége.
Kiváló szervezőkészség, képesség több prioritás, határidő, partner és munkafolyamat egyidejű kezelésére.
Kiemelkedő írásbeli és szóbeli angol kommunikációs készség (beleértve prezentációk, jelentések, tárgyalási anyagok, összefoglalók és döntés-előkészítő dokumentumok írását).
Professzionalizmus, diszkréció, megbízhatóság és képesség a felsővezetőkkel és külső partnerekkel való hatékony együttműködésre nemzetközi környezetben.

Alapvető kompetenciák

Tudományos kíváncsiság, strukturált gondolkodás, proaktivitás és a komplex információk világos szintetizálásának képessége.
Rendkívül szervezett és részletorientált személyiség, erős végrehajtási fegyelemmel és utókövetéssel.
Kiváló kommunikációs készség tudományos, klinikai, operatív és vezetői közönség előtt egyaránt.
Magas fokú integritás, diszkréció, rugalmasság és magabiztos munkavégzés bizonytalan vagy változó helyzetekben.
Küldetéstudat és elkötelezettség az egészségügy prevención keresztüli átalakítása iránt.

Előnyt jelent

Élettudományi, orvosbiológiai, közegészségügyi, egészség-gazdaságtani vagy kapcsolódó területen szerzett diploma (a tudományos fokozat előny).
Klinikai kutatásban, longitudinális kohorszokban, diagnosztikában, molekuláris/omics platformokban, MI-alapú egészségügyi termékekben vagy preventív medicinában szerzett tapasztalat.
Felsővezetők, vezető kutatók, klinikai vezetők vagy tudományos vezetői csapatok támogatásában szerzett tapasztalat nemzetközi vagy többoldalú (multi-stakeholder) környezetben.

Amit kínálunk

Változatos feladatkörök és juttatások, beleértve:

Magán egészségbiztosítás
Évi 30 garantált szabadságnap
Szakmai képzési lehetőségek
Home office lehetőség (heti 1 nap)
Csapatprogramok és csapatépítő események
Dinamikus munkakörnyezet, lehetőség a részvételre egy gyorsan fejlődő és innovatív területen
Hosszú távú lehetőségek magasan képzett és motivált szakemberek mellett
Nemzetközi munkakörnyezet szakmai fejlődési lehetőségekkel
Megoldásorientált légkör, ahol hozzájárulhat egy dinamikus és növekvő szervezet sikeréhez
Közvetlen együttműködés a felsővezetéssel és részvétel a stratégiai döntéshozatalban egy jelentős nemzetközi egészségügyi kezdeményezésen belül

Munkahelyi extrák

Zuhanyzási lehetőség
Kerékpártároló

Céginformáció

Kivételes képességű Tudományos és executive koordinátort keresünk, aki junior szintű tudományos, klinikai és operatív támogatást nyújt a protecting.health globális kezdeményezés vezetőségének, beleértve a vezérigazgatót (CEO), a tudományos igazgatót (CSO) és a klinikai igazgatót (Chief Clinical Officer).
Ez a munkakör ideális egy rendkívül összeszedett, a tudomány világában jártas és végrehajtás-orientált szakember számára, aki segíti a vezetői döntések előkészítését, koordinálja a részlegek közötti tevékenységeket, támogatja a tudományos és klinikai dokumentációt, valamint gondoskodik arról, hogy a prioritások világos feladatokká és megvalósított intézkedésekké alakuljanak.
A Nobel-díjas Prof. Dr. Krausz Ferenc által alapított protecting.health kezdeményezést a CMF (Budapest), a müncheni LMU és a Hongkongi Egyetem (University of Hong Kong) hívja életre. Célja a jelentősebb nem fertőző betegségek korai felismerése és megelőzése. Új paradigma megteremtése több országra kiterjedő longitudinális kohorszok, harmonizált klinikai protokollok, fejlett molekuláris fenotipizálás, biztonságos adatintegráció és MI-alapú egészségügyi szűrések révén.

Tudományos és vezetői koordinátorként a vezetők és a funkcionális csapatok munkáját fogja összehangolni. Biztosítja a feladatok megfelelő előkészítését, a megbeszélések hatékonyságát, a döntések dokumentálását és a stratégiai lépések nyomon követését. Hozzájárul a tudományos és klinikai koordinációhoz, a vezetői tájékoztatók elkészítéséhez, az operatív feladatok követéséhez, az érintettekkel való kommunikációhoz, valamint a döntések, mérföldkövek és teljesítendő feladatok monitorozásához.
Ez egy egyedülálló lehetőség arra, hogy szorosan együttműködjön a felsővezetéssel egy globális jelentőségű, hosszú távú klinikai, társadalmi és piaci hatással bíró egészségügyi és tudományos platform alapítási szakaszában.

Kérdés esetén forduljon bizalommal Min Kim tudományos igazgatóhoz (CSO).