Rooms Back of House Manager / mit Revenue Erfahrung

Ihre Hauptaufgaben

• Führen des Revenue Managements mit Hilfe der verschiedenen Systeme (One Yield, HPP, MARSHA, efast, Opera) inklusive Reporting
• Pflege der Bestandes- und Gewinnung von neuen Kunden für das Corporate und Gruppengeschäft
• Sicherstellung einer optimalen Auslastung beider Hotels zu den bestmöglichen Preisen
• Verantwortung für das Debitorenwesen inkl. Mahnwesen
• Aktive Mitarbeit in den verschiedenen Abteilungen (vor allem Front Office und Reservierung)
• Verantwortung für die Gruppenreservationen
• Verantwortung für die OTA-Kanäle (u.a. Expedia, Booking.com, Agoda)
• Mitwirkung bei der Preisgestaltung und Sicherstellung der Ratenparität
• Durchsetzung der Unternehmens- und Qualitätsziele (Marriott Quality Standards)
• Vertretung der Betriebsinteressen gegen innen und nach aussen
• Projektverantwortung für Neuerungen im Bereich Revenue, Sales, Marketing sowie Unterstützung der Operativen Prozesse (Land-it)
• Führung der Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern
• Mitarbeiterkoordination und -kontrolle mit Mirus 3.0
• Mitarbeit bei der Mitarbeitergewinnung,-betreuung und -trennung

Unsere Anforderungen

• Marriott Erfahrung gewünscht
• Gewinnende, engagierte und zuverlässige Persönlichkeit
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung
• Gepflegtes Erscheinungsbild und sehr gute Umgangsformen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• Zentrale Lage für einen einfachen Arbeitsweg (5 Gehminuten vom Bahnhof Luzern entfernt)
• Eine Position mit Potential zum Karrieresprungbrett
• Ein professionelles und dynamisches Team
• Profitieren vom Audi Flottenrabatt
• Und viele weitere Benefits wie z.B. Vergünstigung im Europapark...