Állás részletei
-
Cég neve
MOL-LUB KFT.
-
Munkavégzés helye
Almásfüzitő -
Fizetés
Bónusz -
Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!
Ft/hó Megnézem -
Egyéb juttatások
- Cafeteria
- Szakmai tréningek
- Egészségbiztosítás
- Élet- és balesetbiztosítás
-
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Alkalmazotti jogviszony
- 2 műszak
-
Elvárások
- Nem kell nyelvtudás
- 1-3 év tapasztalat
- Középiskola
Állás leírása
Céginformáció
Munkavégzés helye: Almásfüzitő
Munkarend: Kétműszakos
Csatlakozz a MOL LUB raktári csapatunkhoz, és vállalj kulcsszerepet a napi logisztikai és készletgazdálkodási folyamatok koordinálásában!
A beérkező szállítmányoktól a kiszállításokig számítunk Rád – kulcsszereped lesz abban, hogy a raktári működés pontosan és hatékonyan valósuljon meg, és ügyfeleink mindig elégedettek legyenek szolgáltatásainkkal.
Feladatok
Logisztikai folyamatok koordinálása – a be- és kiszállítások teljes körű irányítása, a szállítmányok pontos nyomon követése.
Raktári működés támogatása – az operatív csapat munkájának segítése, rakodási tervek és kalkulációk készítése, tengeri konténerrakodás szervezése.
Készletgazdálkodás és adminisztráció – könyvelések, készletellenőrzések, KPI-ok riportálása, reklamációk kezelése és visszáru-folyamatok koordinálása.
Folyamatfejlesztés és digitalizáció – aktív részvétel a készletgazdálkodási és raktári hatékonyságot növelő projektekben.
Együttműködés és minőségbiztosítás – szoros kapcsolattartás a társterületekkel, fizikai leltárak támogatása és a hibamentes működés biztosítása.
Elvárások
Tanulmányok: Középfokú végzettség (logisztikai vagy adminisztrációs területen szerzett képesítés előny).
Tapasztalatok: Hasonló munkakörben (raktározás, logisztika) szerzett legalább 1-2 év tapasztalat.
Szükséges készségek:
MS Office programok magabiztos felhasználói szintű ismerete (különösen Excel).
Jó problémamegoldó és együttműködési készség.
Logikus gondolkodásmód, rendszerszemlélet.
Pontos, precíz, önálló munkavégzés.
Előnyt jelent
- SAP (WM, MM) ismeret.
Amit kínálunk
Hiszünk abban, hogy ha munkatársaink jól érzik magukat, a vállalat is sikeresebb. Ezért számos juttatást és programot kínálunk, amelyek támogatják a jóllétedet, a munka–magánélet egyensúlyát és a személyes fejlődésedet. Nálunk ezekre számíthatsz:
Juttatások & Kompenzáció
Évi bruttó 800 000 Ft cafeteria keret – változatos elemekkel.
Privát Medicare egészségbiztosítás.
Baleset- és életbiztosítás.
10%-os éves bónusz májusi kifizetéssel – mert nálunk a teljesítmény értékelve van.
Korlátlan mobiltelefon-előfizetés személyes használatra.
Fejlődés & Karrier
Hozzáférés kiemelt képzési programokhoz: stratégiai, műszaki és vezetői készségek fejlesztése.
Átlátható horizontális és vertikális karrierlehetőségek a MOL Csoporton belül.
Jóllét & Kultúra
Extra szabadság családosoknak és egyedülálló szülőknek.
STEP Program: mentális egészség, egészséges táplálkozás, sport és munka–magánélet egyensúly támogatása.
Dolgozói üzemanyagkedvezmény + exkluzív partneri kedvezmények.
Nyugdíj előtti program és lojalitási bónusz.
Csapatépítők és családi napok.
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
Egyéb adatok és információk
Értékelések a(z) MOL-LUB Kft. cégről
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
