Centrica Business Solutions Zrt. logó

Projektvezető

Állás részletei

  • Cég neve

    Centrica Business Solutions Zrt.

  • Munkavégzés helye

    1124 Budapest, Csörsz utca 43.
  • Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!

  • Munkaidő, foglalkoztatás jellege

    • Teljes munkaidő
    • Alkalmazotti jogviszony
    • Általános munkarend
  • Elvárások

    • 5-10 év tapasztalat
    • Főiskola
    • 'B' kat. jogosítvány
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül. Visszavonom
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Állás leírása

Feladatok

  • Projektek előkészítése, lebonyolítása, szervezése, beruházás napi szintű, helyi irányítása adott szakágon belül;
  • Ajánlatadások koordinációja, részvétel az ajánlatok összeállításában;
  • Tervezési folyamatok koordinációja;
  • Kooperációk szervezése, lebonyolítása;
  • Kapcsolattartás a megrendelőkkel, kivitelezőkkel;
  • Költségvetések előkészítéséhez szükséges műszaki tartalom összeállítása, ellenőrzése, folyamatos követése, aktualizálása;
  • Beszerzések lefolytatása, költség/ár kalkuláció, ártükör készítése / alvállalkozói versenyeztetés lebonyolítása;
  • Megrendelői és alvállalkozói elszámolások összeállítása, elszámolások menedzselése;
  • Rendszeres műszaki riportálás a vezetők felé.

Elvárások

  • Felsőfokú Gépész/Villamos/Építő végzettség;
  • Minimum 5 év építőipari generálkivitelezési és irányítási tapasztalat
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel, Project, PPT);
  • Angol nyelv társalgási szintű ismerete
  • B kategóriás jogosítvány;
  • Precizitás, pontosság, határidők pontos betartása;
  • Jó kommunikációs készség
  • Rugalmasság, a feladatokhoz való proaktív hozzáállás

Előnyt jelent

  • Gyógyszeripari, Élelmiszeripari, Vegyipari projekteken szerzett tapasztalat
  • TERC költségvetés készítő program felhasználó szintű ismerete.
  • FMV jogosultság
  • Tervezői szoftverben, modellezésben (AutoCAD, stb.) való jártasság 
  • Magas szintű MS Project ismeret, használat

Amit kínálunk

  • Továbbképzési-, fejlődési lehetőség, belső képzési rendszer, mentor program segíti az integrációt és a karrierépítést;
  • Az új munkatárs jól felszerelt, kulturált irodai környezetben, dinamikusan fejlődő, fiatalos, barátságos kollektívában dolgozhat;
  • Céges autó;
  • A versenyképes fizetés mellett, a munkatársak valós teljesítményét egy bónuszrendszeren keresztül is értékeljük;
  • Stabil, hosszú távú, határozatlan idejű, 100%-os bejelentéssel járó munkaviszony;

Álláshirdetés jelentése