Sos-Gyermekfalu Magyarországi logó

Mobil családmegerősítő program munkatárs

Állás részletei

  • Cég neve

    Sos-Gyermekfalu Magyarországi

  • Munkavégzés helye

    Bács-Kiskun megye
  • Egyéb juttatások

    • Szakmai tréningek
  • Munkaidő, foglalkoztatás jellege

    • Teljes munkaidő
    • Alkalmazotti jogviszony
  • Elvárások

    • Nem kell nyelvtudás
    • 1-3 év tapasztalat
    • Főiskola
    • 'B' kat. jogosítvány
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül. Visszavonom
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Állás leírása

content-header

Az SOS Gyermekfalvak a világon 137 országban van jelen, Magyarországon 1983 óta működik civil szervezetként a gyermekvédelem területén. Nevelőszülői hálózatot, ifjúsági programot és hátrányos helyzetű családok megsegítését célzó programokat tart fenn.

Hazánkban 24 ezer gyermek él állami gondoskodásban, többségük bántalmazás, elhanyagolás, szegénység, a szülők szenvedélybetegsége vagy halála miatt. A magyarországi SOS Gyermekfalvak közel 400 gyermeknek tud szerető, biztonságos otthont adni. Családmegerősítő programjainkon keresztül további több száz nehéz sorsú gyermek és családjaik életét támogatjuk. 

Új családmegerősítő programunkba keresünk munkatársat határozatlan időre a következő pozícióba: Mobil családmegerősítő program munkatárs

A munkakör célja:

Hátrányos helyzetű fiatal és kisgyermekes családok támogatása egy mobil program keretein belül Kecskeméten és környékén, ahol sok olyan fiatal család él, akik támogatásra szorulnak ahhoz, hogy biztonságban nevelhessék gyermeküket és elkerüljék a gyerekek családból való kiemelését.

A feladat nem könnyű, mert a családok sorsa nehéz, de nagyon felemelő látni a változást a családok életében, a szülő-gyerek kapcsolatban, a gyerekek fejlődésében.  

 

Új munkatársunk főbb feladatai és felelősségi köre:

  • A program megvalósítása a szakmai teammel közösen.
  • Hátrányos helyzetű családok támogatása: szülői kompetenciák fejlesztése, csoportok szervezése, családlátogatás és esetvezetés, kapcsolattartás és hazagondozás támogatása, képzések szervezése.
  • Önkéntesekkel való együttműködés.
  • Partnerekkel való együttműködés kialakítása.
  • Dokumentáció pontos vezetése.
  • Rendszeres beszámolás a munkafolyamatokról.
  • Felsőfokú humán és/vagy társadalomtudományi végzettséggel (pl. szociális, pedagógiai, pszichológiai, szociológiai) rendelkezik. Szociális munkás végzettség előnyt jelent;
  • Van tapasztalata már hátrányos helyzetű családokkal és elkötelezett a családok megerősítése mellett;
  • Vállalja az utazást pl. családok meglátogatására;
  • Szeret és tud csapatban dolgozni;
  • Proaktív hozzáállású és nyitott egy új programban részt venni;
  • Képes és elkötelezett a partneri kapcsolat kialakítására a szolgáltatást igénybe vevő szülőkkel, családtagokkal;
  • Rugalmas, van gyakorlata a változások kezelésében;
  • Reflektív és ezt a hozzáállást alkalmazni képes a családokkal való munkában is;
  • Magabiztos felhasználói szintű számítógépes ismerettel rendelkezik (Word, Excel, PowerPoint);
  • Rendelkezik jogosítvánnyal;
  • Büntetlen előéletű.
  • Magas szintű angol nyelvtudás - szóban és írásban - mivel a nemzetközi munkák angol nyelven zajlanak, a képzési anyagokat a projekt angol nyelven biztosítja.
  • Helyismeret és szakmai kapcsolatok Kecskeméten és környékén.
  • Van módszertani tudása és tapasztalata a szülői kompetenciák fejlesztésére (pl.: álláskeresési tanácsadás, életvezetési stratégiák kialakítása, videotréning, mediálás, kapcsolódó nevelés, családterápia, csoportvezetés szülők és/vagy gyerekek számára....)

 

A munkavégzés helye és foglalkoztatás:

  • Kecskemét és környéke, esetenként az SOS egyéb helyszínei;
  • Online megbeszélések;
  • A foglalkoztatás határozatlan időre szól.
  • Sokoldalú és kihívásokkal teli feladatok egy nemzetközi munkakörnyezetben.
  • Értékes szakmai kapcsolatrendszer kiépítése az alapítvány szakmai csapatával és a partnerszervezetekkel.
  • Támogató szakmai és szervezeti környezet, együttműködő csapat, és barátságos munkahelyi légkör.
  • Lehetőség bevonódásra az alapítvány nemzetközi munkájába is, megismerve a legújabb jó gyakorlatokat.
  • A szakmai továbbképzések támogatása, fejlódési lehetőség.

Ha úgy érzi, hogy a fenti leírás Önre illik, akkor kérjük, hogy a munkakör megjelölésével küldje el magyar fényképes, szakmai önéletrajzát és motivációs levelét fizetési igény megjelölésével, legkésőbb 2026. március 20-ig a lenti "Jelentkezem" gombra kattintva.

A beadott pályázatokat érkezési sorrendben bíráljuk el, ezzel is ösztönözve a mielőbbi jelentkezést.


Álláshirdetés jelentése