Állás részletei
-
Cég neve
Dynoteq Kft.
-
Munkavégzés helye
Hibrid • 2225 Üllő, Hatháza utca 14. -
Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!
Ft/hó Megnézem -
Egyéb juttatások
- Céges autó
- Mobiltelefon
- Szakmai tréningek
- Egészségbiztosítás
-
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Alkalmazotti jogviszony
- Rugalmas munkaidő
-
Biztosított eszközök
- Tablet
- Laptop
- Monitor (1 db)
- Windows
- Mobiltelefon
- Céges autó
-
Elvárások
- Angol középfok
- 1-3 év tapasztalat
- Főiskola
- 'B' kat. jogosítvány
Kis türelmet...
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.
Állás leírása
Feladatok
- Te leszel az első számú kapcsolattartó cégünk és a Nyugat-magyarországi ügyfelek között. Kulcsfontosságú, hogy méltóképpen képviseld vállalkozásunkat és szoros, emberi értékeket tisztelő kapcsolatokat építs ügyfeleinkkel.
- A pozíció Sales Engineer, és nem Sales Representative. Ez azt jelenti, hogy nem terméket, hanem komplett megoldásokat kell értékesíteni az ügyfelek számára. Fontos rendszerben gondolkodni, stratégiai megközelítést alkalmazni. Az értékalapú értékesítésben hiszünk. Megoldásainkat nem bulldog módra értékesítjük. Arra törekszünk, hogy minél jobban megértsük potenciális ügyfeleink aktuális és ki nem mondott problémáit, és azokra a lehető legjobb megoldást javasoljuk. Neked is ebben a hitben kell majd tevékenykedned.
- Munkád során elsősorban műszaki emberekkel fogsz tárgyalni (műszaki-, karbantartási, beruházási- és/vagy energetikai vezetők), ezért elengedhetetlen a gépészi alapismeret megléte, de nyitottnak kell lenned a szakmai tudásod folyamatos fejlesztésére is.
- Vevőink igényeinek bepontosítása és az ajánlatunk műszaki oldalának meghatározása a te feladatod lesz, az ajánlatokat és a megtérülésszámításokat a te instrukcióid alapján az inside sales lányok fogják elvégezni és kiküldeni. A kiadott ajánlatok utánkövetése és a szerződések megkötése már a te felelősséged lesz.
- Munkád során sokat kell majd utaznod: vevőlátogatások, tárgyalások, energetikai projektre telephelyi felmérések (saját fejlesztésű applikáció segítségével), kiállítások és konferenciák.
- A munkád során felmerülő adminisztrációs feladataidat MiniCRM-ben kell majd megtenned.
Elvárások
- mérnöki végzettség
- 2-3 év értékesítési tapasztalat
- B kategóriás jogosítvány és vezetési tapasztalat
- középfokú angol nyelvtudás
Előnyt jelent
- energetikai végzettség vagy tapasztalat
- ISO 50001 szabvány ismerete
- nagy értékű projektek értékesítésében szerzett sikeres tapasztalat
- tárgyalástechnikai, kommunikációs és értékesítési tréningen való részvétel és a tanultak aktív használata
- Pest megyei lakhely (heti 2-3 alkalommal az üllői irodában kell majd dolgoznod)
Amit kínálunk
Miért éri meg nálunk dolgozni?
Vállalati kultúránkat a következő értékek jellemzik:
Nálunk egy igazi közösség tagja lehetsz! Fontos számunkra a jókedv, a pozitív légkör és a kölcsönös tisztelet. Egy olyan csapatra számíthatsz, ahol mindenki odafigyel a másikra és megbízhat egymásban.
A munkatársak megbecsülését és elégedettségét helyezzük a középpontba, magas fizetésekkel és kiemelkedő juttatásokkal ismerve el teljesítményüket. Szép és modern munkakörnyezetet, valamint fejlett technológiai hátteret biztosítunk, hogy a mindennapi munka kényelmes és hatékony legyen.
Büszkék vagyunk rá, hogy egyedi, innovatív termékünkkel olyan megoldást nyújtunk, amelyek valódi hasznot és tartós eredményeket hoznak ügyfeleink számára. Ehhez a legmagasabb szakmai színvonalat és szakértelmet képviseljük, amely garantálja a minőséget és a megbízhatóságot. Ezeknek köszönhetően váltunk a területünkön mi a piacvezető szereplőkké.
- A bruttó fizetés tapasztalat és képzettség függvényében változhat. A béreket minden év januárjában felülvizsgáljuk és igazítjuk a piaci körülményekhez és a személyes igényeidhez.
- Céges laptopot, mobiltelefont és gépjárművet (VW Passatot) magánhasználati kerettel biztosítunk.
- Az egyéni éves cél teljesítése jelentős mértékű jutalék kifizetésével jár.
- Ha hűséges vagy, és kitartasz mellettünk, akkor 5 évente lojalitás bónuszban részesítünk, ami jelenlegi szabályzatunk szerint 1-3 havi munkabért jelent.
- Heti 1 nap home-office lehetőséget biztosítunk.
- A pozíció betöltése során sokat utazhatsz (ügyfél és konferencia/kiállítás látogatások), nagyon sok emberrel találkozhatsz és alakíthatsz ki személyes kapcsolatokat, az ipar legkülönbözőbb területén ismerheted meg a különböző gyártástechnológiákat. Ez egy kiemelkedő lehetőség számodra a fejlődésre és tapasztalatszerzésre azáltal, hogy sok újdonsággal és számos kihívással fogsz találkozni.
Vállalati kultúránkat a következő értékek jellemzik:
Nálunk egy igazi közösség tagja lehetsz! Fontos számunkra a jókedv, a pozitív légkör és a kölcsönös tisztelet. Egy olyan csapatra számíthatsz, ahol mindenki odafigyel a másikra és megbízhat egymásban.
A munkatársak megbecsülését és elégedettségét helyezzük a középpontba, magas fizetésekkel és kiemelkedő juttatásokkal ismerve el teljesítményüket. Szép és modern munkakörnyezetet, valamint fejlett technológiai hátteret biztosítunk, hogy a mindennapi munka kényelmes és hatékony legyen.
Büszkék vagyunk rá, hogy egyedi, innovatív termékünkkel olyan megoldást nyújtunk, amelyek valódi hasznot és tartós eredményeket hoznak ügyfeleink számára. Ehhez a legmagasabb szakmai színvonalat és szakértelmet képviseljük, amely garantálja a minőséget és a megbízhatóságot. Ezeknek köszönhetően váltunk a területünkön mi a piacvezető szereplőkké.
Munkahelyi extrák
- Zuhanyzási lehetőség
- Céges rendezvények
- Parkoló
- Ingyen kávé, üdítő
- Munkaruha
Céginformáció
A Dynoteq Kft. egy 17 éves magyar tulajdonú, Üllőn működő kisvállalkozás. A jelenlegi csapatot 42 fő alkotja, de folyamatosan bővülünk.
Egyedi és kizárólagos képviselettel rendelkező tömítéstechnikai termékeket, illetve saját tervezésű és gyártású, belföldön még viszonylag újnak számító újrafelhasználható hőszigeteléseket gyártunk, de a fő profilunk kulcsrakész energiahatékonysági projektek kivitelezése nagyvállalatoknál.
A fenntartható jövő építői vagyunk, akik hisznek abban, hogy a legzöldebb energia az, amit meg sem termelünk. Innovatív DynoFlex ipari szigetelési megoldásainkkal segítjük az energiaveszteség csökkentését és maximalizáljuk az energiahatékonyságot. Így nem csak a jelen, hanem a jövő generációi számára is megőrizzük a Földet, mindezt környezettudatosan, a legkisebb hulladékterheléssel tesszük.
Szakértelmünkkel és elkötelezettségünkkel azon dolgozunk, hogy minimalizáljuk az ipar ökológiai lábnyomát, és ezáltal egyetlen forró felület se maradjon szigeteletlenül. Termékeink hosszú élettartamúak és újrahasznosíthatóak, gyorsan megtérülőek, így velünk együtt partnereink is aktív részesei a klímaváltozás elleni küzdelemnek.
Egyedi és kizárólagos képviselettel rendelkező tömítéstechnikai termékeket, illetve saját tervezésű és gyártású, belföldön még viszonylag újnak számító újrafelhasználható hőszigeteléseket gyártunk, de a fő profilunk kulcsrakész energiahatékonysági projektek kivitelezése nagyvállalatoknál.
A fenntartható jövő építői vagyunk, akik hisznek abban, hogy a legzöldebb energia az, amit meg sem termelünk. Innovatív DynoFlex ipari szigetelési megoldásainkkal segítjük az energiaveszteség csökkentését és maximalizáljuk az energiahatékonyságot. Így nem csak a jelen, hanem a jövő generációi számára is megőrizzük a Földet, mindezt környezettudatosan, a legkisebb hulladékterheléssel tesszük.
Szakértelmünkkel és elkötelezettségünkkel azon dolgozunk, hogy minimalizáljuk az ipar ökológiai lábnyomát, és ezáltal egyetlen forró felület se maradjon szigeteletlenül. Termékeink hosszú élettartamúak és újrahasznosíthatóak, gyorsan megtérülőek, így velünk együtt partnereink is aktív részesei a klímaváltozás elleni küzdelemnek.
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
