first facility Kft. logó

Facility Manager (A+-os irodaház)

Állás részletei

  • Cég neve

    first facility Kft.

  • Munkavégzés helye

    1095 Budapest, Lechner Ödön fasor
  • Nézze meg a jelentkezők átlag bérigényét!

  • Egyéb juttatások

    • Mobiltelefon
    • Cafeteria
    • Szakmai tréningek
  • Munkaidő, foglalkoztatás jellege

    • Teljes munkaidő
    • Alkalmazotti jogviszony
    • Általános munkarend
  • Biztosított eszközök

    • Laptop
    • Mobiltelefon
  • Elvárások

    • Angol középfok
    • 1-3 év tapasztalat
    • Főiskola
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül. Visszavonom
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Állás leírása

Feladatok

  • Napi irodaházi üzemeltetéshez kapcsolódó feladatok koordinálása
  • Karbantartási munkálatok tervszerű elvégeztetése, javítási munkálatok lebonyolítása
  • Rendszeres műszaki jelentések, kimutatások elkészítése
  • Üzemeltetési tevékenységhez, beruházásokhoz kapcsolódó ütemtervek, költségtervek tervezése, követése, ellenőrzése
  • Műszaki feladatok dokumentálása, árajánlatok, kalkulációk készítése
  • Alvállalkozókkal kapcsolattartás és ellenőrzés

Elvárások

  • Van legalább 2-3 év Facility manager (irodai környezet) munkakörben szerzett tapasztalatod
  • Rendelkezel műszaki végzettséggel vagy magasfokú szakmai jártassággal üzemeltetési területen
  • Könnyen átlátod az összefüggéseket és szereted kontextusában látni a kapott információkat
  • Talpraesettség, proaktívitás és jó problémamegoldó készség jellemez
  • Kiváló szervező- és, projektmenedzsment készségekkel rendelkezel
  • Angol nyelvtudásod kommunikáció képes

Amit kínálunk

  • Igényes munkakörnyezetben és tervezhető munkaidőben dolgozunk. A legtöbb projektünkön ingyenes parkolási lehetőséggel várunk, hogy napjaid a lehető legkényelmesebben teljenek.
  • Hisszük, hogy a sikereink azokra az emberekre épülnek, akik velünk dolgoznak. Ezért a First-nél támogatunk abban, hogy megtaláld a saját utadat és elérd a karriereddel kapcsolatos céljaidat
  • Támogatjuk szakmai fejlődésedet belső és külső tréningekkel. Ha további tanulmányokat tervezel, képzési hozzájárulást is nyújtunk.
  • Szeretjük a vállalati csapatépítő programokat, de nem erőltetjük rád, ha Te inkább magányos farkas vagy
  • Egyszerű és korrekt kiválasztási folyamatot működtetünk, ami maximum két interjú körből áll és minőségi visszajelzésen alapul

Munkahelyi extrák

  • Céges rendezvények
  • Ingyen kávé, üdítő

Jelentkezés módja

Amennyiben állásajánlatunk felkeltette érdeklődésed, várjuk jelentkezésed a „Jelentkezem” keresztül.

A beérkezett jelentkezéseket szakmai szempontok alapján előszűrjük és a HR osztály felveszi a kapcsolatot a kiválasztott jelöltekkel. A személyes interjú során felmérjük a szakmai kompetenciákat, tapasztalatokat és ezután választjuk ki az új csapattagokat.

Előfordulhat, hogy csak a hirdetés alapján releváns jelölteknek jelzünk vissza a jelentkezéssel kapcsolatban. Kérlek ezt vedd figyelembe!

Álláshirdetés jelentése