ADECCO Kft. logó

Branch Manager

Állás részletei

  • Cég neve

    ADECCO Kft.

  • Munkavégzés helye

    Gyöngyös
  • Fizetés

    Bónusz
  • Munkaidő, foglalkoztatás jellege

    • Teljes munkaidő
    • Alkalmazotti jogviszony
    • Rugalmas munkaidő
  • Biztosított eszközök

    • Laptop
    • Mobiltelefon
    • Céges autó
  • Elvárások

    • Angol középfok
    • 3-5 év tapasztalat
    • Főiskola
    • 'B' kat. jogosítvány
Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül. Visszavonom
A hirdetés adatait sikeresen elküldte az email címére.

Állás leírása

content-header

Az Adecco a világ egyik vezető HR szolgáltatója, munkaerő közvetítéssel és kölcsönzéssel foglalkozó, nemzetközi hátterű személyzeti tanácsadó cég. Amennyiben egy változatos, izgalmas és pörgős állást keresel, amivel építheted a jövőd és rengeteget tanulhatsz a HR és sales világáról, akkor érdemes jelentkezned saját gyöngyösi csapatunkba, mint Sales Branch Manager.

  • Céges autó magánhasználatra is, telefon, laptop
  • Bónusz, a vállalat célszámainak megfelelően (havi és éves)
  • Rugalmas munkaidő és munkavégzési lehetőség
  • Nemzetközi háttér
  • Karrierlehetőségek és továbbképzési programok
  • Pozitív munkahelyi környezet és céges kultúra
  • Családias összeszokott csapat
  • Hosszú távú stratégiák kidolgozása és végrehajtása, összhangban a vállalat általános céljaival
  • Magas fokú sales tevékenységek, új ügyfelek felkeresése, szerződéskötés, meglévő partnerkapcsolatok ápolása Heves, Jász-Nagykun-Szolnok, Nógrád megye és Borsod-Abaúj-Zemplén megye  régióra vonatkozóan
  • HR szolgáltatások magas szintú képviselete
  • Az iroda toborzási csapatának irányítása és vezetése, biztosítva, hogy jól képzettek és felkészültek legyenek a létszámcélok eléréséhez
  • Kollaboratív és motiváló munkakörnyezet támogatása és fenntartása
  • Szoros együttműködés a nemzetközi menedzsmenttel a létszámcélok kitűzésében és elérésében
  • Rendszeres kommunikáció és a vállalat igényeinek személyre szabott operatív megoldásokkal történő kezelése
  • Lead-ek generálása hatékony marketing- és hálózati stratégiák segítségével
  • Aktív részvétel a cég profiljának építésében a magyar piacon
  • Meglévő ügyféligények kezelése, operatív megoldásokkal segíteni az ügyfelek elégedettségét
  • Társosztályokkal történő aktív együttműködés
  • P&L felelősség
  • HR szolgáltatás értékesítésben szerzett minimum 3 éves tapasztalat
  • Felsőfokú végzettség
  • Folyékony angol nyelvtudás
  • B kategóriás jogosítvány, aktív vezetési tapasztalat
  • Vezetői tapasztalat, határozott fellépés
  • Vállalkozói szemlélet, proaktív megközelítés, pontosság
  • Erős kommunikációs készségek, szóban és írásban
  • Partnerközpontúság

Álláshirdetés jelentése