Állás részletei
-
Cég neve
MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt.
-
Munkavégzés helye
Budapest -
Fizetés
Bónusz -
Egyéb juttatások
- Cafeteria
- Egészségbiztosítás
-
Munkaidő, foglalkoztatás jellege
- Teljes munkaidő
- Alkalmazotti jogviszony
-
Elvárások
- Angol felsőfok
- >10 év tapasztalat
- Főiskola
Állás leírása
Céginformáció
A pozíció célja a lakossági eredetű hulladékáramok (pl. vegyes települési hulladék, lomhulladék, zöldhulladék, építési-bontási hulladék, veszélyes hulladék) kezelésének szakmai optimalizálása a MOL Csoporton belül és külső partnerek bevonásával. A cél a csoportszintű eredmények maximalizálása a begyűjtéstől az előkezelésen és hasznosításon át az értékesítésig.
Feladatok
Hulladékáramok EU célértékeinek teljesítésére vonatkozó stratégia kidolgozása és megvalósítása.
Teljes értéklánc teljesítményének növelése, termelékenység és hatékonyság javítása stratégiai intézkedésekkel.
Stakeholder kapcsolatok kezelése az érintett hulladékáramok mentén.
Vállalatcsoporton belüli szinergiák feltérképezése és gazdaságos kihasználása.
Piackutatás és stratégiai tervezés az innovatív termékfejlesztés és új technológiák bevezetése érdekében.
Éves és beruházási tervek kidolgozása, teljesítésük nyomon követése.
Értékesítési és ellátási stratégia kialakítása az értékesítési vezetővel együttműködésben.
Árstratégia és termékportfólió meghatározása, minőségi paraméterek kialakítása.
Az érintett anyagáramokkal kapcsolatos M&A és vegyesvállalati együttműködések kezdeményezése és koordinálása.
Lakossági és intézményi szemléletformálás támogatása.
Vállalati képviselet hazai és nemzetközi szakmai fórumokon.
Elvárások
Egyetemi vagy főiskolai végzettség.
Legalább 10 év szakmai tapasztalat, ebből minimum 5 év vezetői szerepben.
Ismeretek az érintett termékek értékesítési és/vagy ellátási lánc tevékenységeiről.
Magas szintű kommunikációs és analitikus készség, asszertivitás, proaktivitás, felelősségvállalás.
Tárgyalóképes angol nyelvtudás.
MS Office felhasználói szintű ismerete.
Amit kínálunk
Valódi hatás: aktív részvétel a hulladékgazdálkodás stratégiai irányításában és fejlesztésében.
Stabil háttér: a MOL Csoport tagjaként egy dinamikusan fejlődő, országos lefedettségű rendszerben dolgozhatsz.
Versenyképes juttatási csomag: cafeteria, bónusz, magán egészségbiztosítás.
Elkötelezett csapat: kompetens, sokszínű és motivált kollégák, akik támogatják egymást.
Szakmai fejlődés: vezetői programok, innovatív projektek, csoportszintű együttműködés.
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
Állás, munka területe(i)
Álláshirdetés jelentése
