{"id":9485,"date":"2023-10-17T14:45:23","date_gmt":"2023-10-17T12:45:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/?p=9485"},"modified":"2023-10-17T14:45:23","modified_gmt":"2023-10-17T12:45:23","slug":"mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/","title":{"rendered":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt?"},"content":{"rendered":"

A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s a munkav\u00e1llal\u00f3k felkutat\u00e1s\u00e1nak \u00e9s felv\u00e9tel\u00e9nek k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamata. B\u00e1r a m\u00f3dszereknek vannak hasonl\u00f3s\u00e1gai, van n\u00e9h\u00e1ny l\u00e9nyeges k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g is. A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tti elt\u00e9r\u00e9sek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet minket abban, hogy megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozzunk arr\u00f3l, melyik megk\u00f6zel\u00edt\u00e9s a legjobb a szervezet\u00fcnk \u00e9s az ig\u00e9nyeink sz\u00e1m\u00e1ra.<\/strong><\/p>\n

Mit kell tudni a fejvad\u00e1szatr\u00f3l?<\/h2>\n

A fejvad\u00e1szat (headhunting) a klasszikus \u00e9rtelemben vett direkt megkeres\u00e9s, amelynek sor\u00e1n a munkaad\u00f3k vagy az \u00e1ltaluk felk\u00e9rt, erre szakosodott szolg\u00e1ltat\u00f3k k\u00f6zvetlen\u00fcl keresik fel a potenci\u00e1lis jel\u00f6lteket \u00e9s l\u00e9pnek kapcsolatba vel\u00fck, ahelyett, hogy adatb\u00e1zisokra vagy egy\u00e9b online csatorn\u00e1kra hagyatkozn\u00e1nak. Fejvad\u00e1szattal gyakran a szervezeten bel\u00fcli magasabb szint\u0171, p\u00e9ld\u00e1ul fels\u0151vezet\u0151i poz\u00edci\u00f3kat vagy speci\u00e1lis k\u00e9pzetts\u00e9get ig\u00e9nyl\u0151 munkak\u00f6r\u00f6ket t\u00f6ltik be. Ez a folyamat gyakran mag\u00e1ba foglalja a potenci\u00e1lis jel\u00f6ltek m\u00e9lyrehat\u00f3 megismer\u00e9s\u00e9t, p\u00e9ld\u00e1ul r\u00e9szletes interj\u00fakat \u00e9s referenciaellen\u0151rz\u00e9seket.<\/p>\n

A fejvad\u00e1szat legf\u0151bb el\u0151nye, hogy a v\u00e1llalatoknak lehet\u0151v\u00e9 teszi, hogy olyan magasan k\u00e9pzett szem\u00e9lyeket tal\u00e1ljanak \u00e9s alkalmazzanak, akik esetleg nem keresnek akt\u00edvan \u00faj \u00e1ll\u00e1st. Ez jellemz\u0151en a k\u00edv\u00e1nt szem\u00e9lyek proakt\u00edv megkeres\u00e9s\u00e9t \u00e9s az adott poz\u00edci\u00f3 ir\u00e1nti \u00e9rdekl\u0151d\u00e9s\u00e9nek felkelt\u00e9s\u00e9t jelenti, hogy a jelenlegin\u00e9l jobb munkalehet\u0151s\u00e9get k\u00edn\u00e1ljanak nekik. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen el\u0151ny\u00f6s lehet azon szervezetek sz\u00e1m\u00e1ra, amelyeknek speci\u00e1lis k\u00e9szs\u00e9geket vagy szak\u00e9rtelmet ig\u00e9nyl\u0151, egyedi munkak\u00f6r\u00f6ket kell bet\u00f6lteni\u00fck, mivel a fejvad\u00e1szat seg\u00edts\u00e9g\u00e9vel olyan passz\u00edv munkav\u00e1llal\u00f3khoz \u00e9rhetnek el, akiket a hagyom\u00e1nyos toborz\u00e1si m\u00f3dszerekkel nem felt\u00e9tlen\u00fcl tudn\u00e1nak megsz\u00f3l\u00edtani. Emellett a fejvad\u00e1szat k\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9konyabb is lehet, mint m\u00e1s toborz\u00e1si m\u00f3dszerek, mert gyakran gyorsabb \u00e9s c\u00e9lzottabb.<\/p>\n

\"Szigeti<\/span><\/p>\n

Szigeti Nikoletta<\/p>\n

a Profession Services vezet\u0151je<\/p>\n

Mikor fordulnak a legt\u00f6bben \u00fcgyn\u00f6ks\u00e9ghez? Legink\u00e1bb p\u00e9ld\u00e1ul olyan helyzetekben, amikor tan\u00e1cstalann\u00e1 v\u00e1lik a vezet\u0151, a munkaad\u00f3, mert vagy nincs szaktud\u00e1s h\u00e1zon bel\u00fcl, vagy azt sem tudja, hogy hol keressen adott kvalit\u00e1sokkal rendelkez\u0151 jel\u00f6ltet. Sok esetben el\u0151fordul kapacit\u00e1s \u00e9s id\u0151hi\u00e1ny, f\u0151leg a nagyv\u00e1llalatokn\u00e1l, ahol j\u00f6n egy hirtelen n\u00f6veked\u00e9si ig\u00e9ny, amit kezelni kell n\u00e9h\u00e1ny h\u00f3napon bel\u00fcl \u00e9s erre nincsen er\u0151forr\u00e1s h\u00e1zon bel\u00fcl. Vannak c\u00e9gek, akikn\u00e9l pedig az alapm\u0171k\u00f6d\u00e9s a r\u00e9sze, hogy fejvad\u00e1sszal dolgoznak: van a szervezeten bel\u00fcl is recruitment, akik t\u00f6k\u00e9letesen v\u00e9gzik a dolgukat, de bizonyos t\u00edpus\u00fa poz\u00edci\u00f3kra, vagy bizonyos volumen f\u00f6l\u00f6tt m\u00e1r bevonj\u00e1k a tan\u00e1csad\u00f3kat.<\/p>\n

Mit kell tudni a toborz\u00e1sr\u00f3l?<\/h2>\n

A toborz\u00e1s (recruitment) a nyitott poz\u00edci\u00f3kra alkalmas jel\u00f6ltek felkutat\u00e1sa \u00e9s kiv\u00e1laszt\u00e1sa. Mag\u00e1ba foglalja az \u00e1ll\u00e1saj\u00e1nlatok meghirdet\u00e9s\u00e9t, a jelentkez\u00e9sek sz\u0171r\u00e9s\u00e9t, az interj\u00fak lefolytat\u00e1s\u00e1t \u00e9s a v\u00e9gs\u0151 \u00e1ll\u00e1saj\u00e1nlatok megt\u00e9tel\u00e9t. Emellett ide kapcsolhat\u00f3 az \u00faj alkalmazottak beilleszked\u00e9s\u00e9nek t\u00e1mogat\u00e1sa, valamint a munkav\u00e1llal\u00f3 \u00e9s a munk\u00e1ltat\u00f3 k\u00f6z\u00f6tti kapcsolat kezel\u00e9se a foglalkoztat\u00e1s teljes id\u0151tartama alatt. A toborz\u00e1s a hum\u00e1ner\u0151forr\u00e1s-gazd\u00e1lkod\u00e1si folyamat alapvet\u0151 r\u00e9sze, mivel seg\u00edt biztos\u00edtani, hogy a megfelel\u0151 embereket a megfelel\u0151 munkak\u00f6r\u00f6kben alkalmazz\u00e1k.<\/p>\n

A toborz\u00e1s is sz\u00e1mos el\u0151nnyel j\u00e1r. A leggyakrabban haszn\u00e1lt eszk\u00f6ze az \u00e1ll\u00e1shirdet\u00e9s, ennek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en pedig j\u00f3val t\u00f6bb jel\u00f6ltet sz\u00f3l\u00edthatnak meg a munkaad\u00f3k, mint egy specifikusan sz\u0171k\u00edtett keres\u00e9ssel. A v\u00e1laszt\u00e1si lehet\u0151s\u00e9gek, valamint a kontroll\u00e1ltabb folyamat miatt megalapozottabb felv\u00e9teli d\u00f6nt\u00e9seket hozhatnak, hiszen minden saj\u00e1t k\u00e9zben van, \u00e1ltal\u00e1ban nincsen k\u00fcls\u0151 c\u00e9g, aki p\u00e9ld\u00e1ul el\u0151v\u00e1logatna. Ak\u00e1r a szervezeten bel\u00fcli soksz\u00edn\u0171s\u00e9get is jav\u00edthatja a munkaad\u00f3 \u00e1ltali toborz\u00e1s, illetve a munk\u00e1ltat\u00f3i m\u00e1rk\u00e1ra is nagyobb hat\u00e1ssal lehet, ha \u00f6n\u00e1ll\u00f3an ir\u00e1ny\u00edtj\u00e1k a HR folyamatokat.<\/p>\n

Hasonl\u00f3s\u00e1gok \u00e9s k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9gek<\/h2>\n

A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s sor\u00e1n is szakk\u00e9pzett munkav\u00e1llal\u00f3kat keresnek \u00e9s szereznek meg egy-egy nyitott poz\u00edci\u00f3ra. Mindk\u00e9t folyamathoz hozz\u00e1tartozik a potenci\u00e1lis jel\u00f6ltek felkutat\u00e1sa, az \u00f6n\u00e9letrajzok sz\u0171r\u00e9se, az (akt\u00edv vagy passz\u00edv) \u00e1ll\u00e1skeres\u0151kkel val\u00f3 kapcsolatfelv\u00e9tel. Mind a fejvad\u00e1szat, mind a toborz\u00e1s megk\u00f6veteli az \u00e1ll\u00e1slehet\u0151s\u00e9g, a szervezet ig\u00e9nyeinek, valamint a munk\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges k\u00e9szs\u00e9gek \u00e9s k\u00e9pes\u00edt\u00e9sek alapos ismeret\u00e9t. Emellett mindk\u00e9t m\u00f3dszer c\u00e9lja, hogy biztos\u00edtsa a sikeres felv\u00e9telt, aki j\u00f3l illeszkedik a poz\u00edci\u00f3hoz \u00e9s a v\u00e1llalathoz.<\/p>\n

B\u00e1r a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s is a potenci\u00e1lis munkav\u00e1llal\u00f3k azonos\u00edt\u00e1s\u00e1t, \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9t \u00e9s felv\u00e9tel\u00e9t foglalja mag\u00e1ban, m\u00e9gis hat\u00e1rozott k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9gek vannak k\u00f6z\u00f6tt\u00fck.<\/p>\n

Ahogy azt fentebb eml\u00edtett\u00fck, a fejvad\u00e1szat a toborz\u00e1s speci\u00e1lis form\u00e1ja, amelyet akkor alkalmaznak, ha a munk\u00e1ltat\u00f3nak egy speci\u00e1lis poz\u00edci\u00f3t kell bet\u00f6ltenie vagy ha egy nem szokv\u00e1nyos szitu\u00e1ci\u00f3val \u00e1llnak szemben. A fejvad\u00e1szokat jellemz\u0151en erre a szolg\u00e1ltat\u00e1sra szakosodott keres\u0151c\u00e9gek alkalmazz\u00e1k, akik a legk\u00e9pzettebb jel\u00f6ltek azonos\u00edt\u00e1s\u00e1ra \u00e9s toborz\u00e1s\u00e1ra \u00f6sszpontos\u00edtanak. Szakmai h\u00e1l\u00f3zatukat \u00e9s kapcsolataikat haszn\u00e1lj\u00e1k fel a potenci\u00e1lis jel\u00f6ltek felkutat\u00e1s\u00e1ra, \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9re \u00e9s bemutat\u00e1s\u00e1ra.<\/p>\n

Ezzel szemben a toborz\u00e1s egy \u00e1ltal\u00e1nosabb kifejez\u00e9s, amely a felv\u00e9teli folyamat minden aspektus\u00e1t mag\u00e1ban foglalja, kezdve a jelentkez\u0151k felkutat\u00e1s\u00e1val \u00e9s sz\u0171r\u00e9s\u00e9vel. A toborz\u00e1st b\u00e1rmilyen munkak\u00f6r bet\u00f6lt\u00e9s\u00e9re haszn\u00e1lhatj\u00e1k, a bel\u00e9p\u0151 szint\u0171 poz\u00edci\u00f3kt\u00f3l eg\u00e9szen a fels\u0151vezet\u0151kig. A toborz\u00f3k \u00e1ltal\u00e1ban v\u00e1llalatoknak vagy munkaer\u0151-k\u00f6zvet\u00edt\u0151 c\u00e9geknek dolgoznak.<\/p>\n

A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tti f\u0151 k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a \u201eszakosod\u00e1s\u201d szintje. A fejvad\u00e1szat a toborz\u00e1s magasan specializ\u00e1lt form\u00e1ja, amelyet leggyakrabban vezet\u0151i szint\u0171, valamint k\u00fcl\u00f6nleges szaktud\u00e1st ig\u00e9nyl\u0151 poz\u00edci\u00f3k eset\u00e9ben alkalmaznak, m\u00edg a toborz\u00e1s egy c\u00e9gen bel\u00fcl az \u00f6sszes munkak\u00f6rre kiterjed.<\/p>\n

A k\u00e9t m\u00f3dszer k\u00f6zti k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9gk\u00e9nt eml\u00edthetj\u00fck m\u00e9g a keres\u00e9s terjedelm\u00e9t. M\u00edg a fejvad\u00e1szat c\u00e9lzottabb megk\u00f6zel\u00edt\u00e9s, amely egy adott \u00e1ll\u00e1slehet\u0151s\u00e9gre \u00f6sszpontos\u00edt, \u00e9s sz\u0171kebb k\u00f6r\u0171 keres\u00e9st alkalmaz a megfelel\u0151 jel\u00f6lt megtal\u00e1l\u00e1sa \u00e9rdek\u00e9ben, addig a toborz\u00e1s ezzel szemben \u00e1tfog\u00f3bb \u00e9s sz\u00e9lesebb k\u00f6r\u0171 keres\u00e9st jelent, amely ak\u00e1r t\u00f6bb sz\u00e1z jel\u00f6ltet is figyelembe vesz. A toborz\u00e1s eset\u00e9ben a jel\u00f6ltek az akt\u00edv keres\u0151k, m\u00edg a fejvad\u00e1szat sor\u00e1n a munkaad\u00f3 az, aki ak\u00e1r seg\u00edts\u00e9ggel is, de szeretn\u00e9 miel\u0151bb megtal\u00e1lni a legjobb munkav\u00e1llal\u00f3t, aki sokszor passz\u00edv \u00e1ll\u00e1skeres\u0151.<\/p>\n

Ha szeretn\u00e9nk m\u00e9g t\u00f6bbet megtudni a fejvad\u00e1szatr\u00f3l \u00e9s a toborz\u00e1sr\u00f3l, hallgassuk meg a Profession Backstage podcast hetedik ad\u00e1s\u00e1t, melyben Szigeti Nikoletta, a Profession Services vezet\u0151je mellett J\u00f3cs\u00e1k \u00c9va, a GoTo magyarorsz\u00e1gi Talent Acquisition csapat\u00e1nak vezet\u0151je \u00e9s F\u00fcl\u00f6p Zsuzsa, az OTP strat\u00e9giai vezet\u0151 tan\u00e1csad\u00f3ja \u00e9s besz\u00e1mol a tapasztalatair\u00f3l.<\/p>\n

K\u00e9sz\u00edtette:<\/strong> R\u00e1k\u00e1sz-Losonczy Judit \u00e9s Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.<\/p>\n","protected":false},"author":26,"featured_media":9486,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[269,276,3],"tags":[],"class_list":["post-9485","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mikro-kis-es-kozepvallalkozasoknak-szolo-cikkek","category-nagyvallalatok","category-toborzas-es-kivalasztas"],"acf":[],"yoast_head":"\nMi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hu_HU\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HR feed - powered by Profession\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profession.hrfeed\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-10-17T12:45:23+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"628\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Szerz\u0151:\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 perc\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b\"},\"headline\":\"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt?\",\"datePublished\":\"2023-10-17T12:45:23+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/\"},\"wordCount\":1421,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/10\\\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg\",\"articleSection\":[\"Mikro-, kis \u00e9s k\u00f6z\u00e9pv\u00e1llalkoz\u00e1sok\",\"Nagyv\u00e1llalatok\",\"Toborz\u00e1s \u00e9s kiv\u00e1laszt\u00e1s\"],\"inLanguage\":\"hu\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/\",\"name\":\"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/10\\\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg\",\"datePublished\":\"2023-10-17T12:45:23+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b\"},\"description\":\"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.\",\"inLanguage\":\"hu\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/10\\\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/10\\\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg\",\"width\":1200,\"height\":628,\"caption\":\"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt?\"},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/\",\"name\":\"HR feed - powered by Profession\",\"description\":\"Szellemi felt\u00f6lt\u0151d\u00e9s HR-eseknek\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"hu\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b\",\"name\":\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.profession.hu\\\/hrfeed\\\/author\\\/varsanyi-zsofi\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession","description":"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/","og_locale":"hu_HU","og_type":"article","og_title":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession","og_description":"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.","og_url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/","og_site_name":"HR feed - powered by Profession","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profession.hrfeed\/","article_published_time":"2023-10-17T12:45:23+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":628,"url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Szerz\u0151:":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151":"5 perc"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/"},"author":{"name":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b"},"headline":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt?","datePublished":"2023-10-17T12:45:23+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/"},"wordCount":1421,"image":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg","articleSection":["Mikro-, kis \u00e9s k\u00f6z\u00e9pv\u00e1llalkoz\u00e1sok","Nagyv\u00e1llalatok","Toborz\u00e1s \u00e9s kiv\u00e1laszt\u00e1s"],"inLanguage":"hu"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/","name":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt? - HR feed - powered by Profession","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg","datePublished":"2023-10-17T12:45:23+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b"},"description":"A fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00e9t k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 folyamat, amelyek elt\u00e9r\u00e9seinek meg\u00e9rt\u00e9se seg\u00edthet megalapozottabb d\u00f6nt\u00e9st hozni.","inLanguage":"hu","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott-2\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/hr-feed_mi-a-kulonbseg-a-fejvadaszat-es-a-toborzas-kozott_.jpg","width":1200,"height":628,"caption":"Mi a k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9g a fejvad\u00e1szat \u00e9s a toborz\u00e1s k\u00f6z\u00f6tt?"},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/","name":"HR feed - powered by Profession","description":"Szellemi felt\u00f6lt\u0151d\u00e9s HR-eseknek","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"hu"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b","name":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g","caption":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi"},"url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/author\/varsanyi-zsofi\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9485","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/users\/26"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9485"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9485\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9490,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9485\/revisions\/9490"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9486"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9485"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9485"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9485"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}