{"id":8841,"date":"2023-05-05T13:39:33","date_gmt":"2023-05-05T11:39:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/?p=8841"},"modified":"2023-05-05T13:39:33","modified_gmt":"2023-05-05T11:39:33","slug":"a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/","title":{"rendered":"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak"},"content":{"rendered":"

A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak. A munkaer\u0151 megtart\u00e1s \u00e9rdek\u00e9ben a c\u00e9gek gyakran k\u00e9tszer vagy nem ritk\u00e1n h\u00e1romszor is hozz\u00e1ny\u00faltak a b\u00e9rekhez, juttat\u00e1sokhoz 2022-ben. Hogyan \u00e9rdemes a munkav\u00e1llal\u00f3i elk\u00f6telez\u0151d\u00e9st jav\u00edtani a jelenlegi helyzetben? Milyen form\u00e1ban \u00e9rdemes a munkav\u00e1llal\u00f3k n\u00f6vekv\u0151 terheire reag\u00e1lni munk\u00e1ltat\u00f3k\u00e9nt? \u2013 t\u00f6bbek k\u00f6z\u00f6tt ezekre a k\u00e9rd\u00e9sekre keresi a v\u00e1laszt a Profession.hu Backstage podcast friss ad\u00e1sa.\u00a0<\/strong><\/p>\n

Nagyj\u00e1b\u00f3l t\u00edzb\u0151l nyolc magyar c\u00e9g eszk\u00f6z\u00f6lt tavaly b\u00e9rfejleszt\u00e9st valamilyen form\u00e1ban. Nem csoda, hiszen a munkav\u00e1llal\u00f3k k\u00f6z\u00fcl is ez a leger\u0151sebb motiv\u00e1l\u00f3 t\u00e9nyez\u0151 egy munkahelyv\u00e1lt\u00e1sban. Az egyre gyakoribb\u00e1 v\u00e1l\u00f3 b\u00e9remel\u00e9sek pedig ki\u00e9lezhetik a versenyhelyzetet a c\u00e9gek k\u00f6z\u00f6tt.<\/p>\n

A b\u00e9rspir\u00e1l probl\u00e9m\u00e1ja<\/strong><\/h2>\n

Ahogy egyre ink\u00e1bb a biztons\u00e1g \u00e9s stabilit\u00e1s v\u00e1lik priorit\u00e1ss\u00e1 a munkav\u00e1llal\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra, a leggyakrabban az alapb\u00e9r emel\u00e9s\u00e9t tartj\u00e1k kiel\u00e9g\u00edt\u0151nek \u2013 der\u00fclt ki a Profession.hu 2023 febru\u00e1rj\u00e1ban v\u00e9gzett kutat\u00e1s\u00e1b\u00f3l.\"Simon-G\u00f6r\u00f6cs<\/span><\/p>\n

Simon-G\u00f6r\u00f6cs Lili<\/p>\n

a Profession.hu HR igazgat\u00f3ja<\/p>\n

Az alapb\u00e9rek emel\u00e9se a legkock\u00e1zatosabb form\u00e1ja a kompenz\u00e1ci\u00f3nak a c\u00e9gek szempontj\u00e1b\u00f3l, ugyanis gyakran hossz\u00fa t\u00e1v\u00fa elk\u00f6telez\u0151d\u00e9st jelent: ha egy c\u00e9g megl\u00e9pi az emel\u00e9st, sz\u00e1molnia kell a tov\u00e1bbiakban is ezzel a kiad\u00e1ssal, amelynek p\u00f3tl\u00e1s\u00e1ra pedig a legt\u00f6bb esetben az \u00e1remel\u00e9s a v\u00e1lasz \u2013 ezzel a fogyaszt\u00f3k k\u00f6lt\u00e9sei is emelkednek, ami fokozza a munkav\u00e1llal\u00f3i ig\u00e9nyt a tov\u00e1bbi b\u00e9rkompenz\u00e1ci\u00f3ra. A b\u00e9ren k\u00edv\u00fcli vagy egyszeri, anyagi jelleg\u0171 juttat\u00e1sok sokkal nagyobb rugalmass\u00e1got biztos\u00edtanak a j\u00f6v\u0151ben a c\u00e9geknek, k\u00f6nnyebben v\u00e1ltoztathat\u00f3ak, viszont akkor lehet l\u00e9nyegi hat\u00e1suk a munkav\u00e1llal\u00f3k j\u00f3l\u00e9t\u00e9re, ha az alapb\u00e9rekkel alapvet\u0151en el\u00e9gedettek az alkalmazottak.<\/p>\n

Az alapb\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9s\u00e9vel elindulhat egy akaratlan verseny a munkav\u00e1llal\u00f3k k\u00f6z\u00f6tt: azzal, hogy k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 munkahelyek egyre magasabb fizet\u00e9st k\u00edn\u00e1lnak, a munkav\u00e1llal\u00f3k k\u00f6nnyebben d\u00f6ntenek a v\u00e1lt\u00e1s mellett \u00e9s hagyj\u00e1k ott a magasabb b\u00e9rez\u00e9s ok\u00e1n az eredeti munkahely\u00fcket. Ez el\u0151ny\u00f6sebb helyzetbe hozhatja a nagyobb \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyos helyzetbe az alacsonyabb bev\u00e9tel\u0171 c\u00e9geket.<\/p>\n

Az emel\u00e9s megfelel\u0151 form\u00e1ja<\/strong><\/h2>\n

Fontos k\u00e9rd\u00e9s az emel\u00e9s form\u00e1j\u00e1nak megv\u00e1laszt\u00e1s\u00e1n\u00e1l a munk\u00e1ltat\u00f3knak \u00e1tgondolniuk, hogy mi a c\u00e9ljuk vele. Ha a megtart\u00e1s \u00e9s az eredm\u00e9nyek megh\u00e1l\u00e1l\u00e1sa a c\u00e9l, akkor a b\u00e9rek alapj\u00e1n t\u00f6rt\u00e9n\u0151 differenci\u00e1l\u00e1s jogos. Viszont amikor egy infl\u00e1ci\u00f3ra v\u00e1laszul adott kompenz\u00e1ci\u00f3r\u00f3l van sz\u00f3, kev\u00e9sb\u00e9 relev\u00e1ns az el\u0151bbi forgat\u00f3k\u00f6nyv. Mivel a jelenlegi gazdas\u00e1gi helyzet minden munkav\u00e1llal\u00f3t egys\u00e9gesen \u00e9rint, sok c\u00e9g l\u00e9pett meg azonos ar\u00e1ny\u00fa emel\u00e9seket, valamint egyre gyakoribb\u00e1 v\u00e1ltak az egy\u00f6sszeg\u0171 juttat\u00e1sok.<\/p>\n

Az sem felt\u00e9tlen\u00fcl kifizet\u0151d\u0151 strat\u00e9gia, ha jelent\u0151s m\u00e9rt\u00e9k\u0171 fizet\u00e9semel\u00e9st vagy juttat\u00e1sokat biztos\u00edt a munk\u00e1ltat\u00f3 a munkav\u00e1llal\u00f3knak, m\u00edg az egy\u00e9b motiv\u00e1l\u00f3 t\u00e9nyez\u0151kre nem fektet kell\u0151 hangs\u00falyt. Ebben az esetben a munkav\u00e1llal\u00f3k ugyan \u00e1tlag felett kereshetnek, \u00e9s val\u00f3sz\u00edn\u0171leg nem fognak munkahelyet v\u00e1ltani, viszont az adott helyzetben motiv\u00e1latlannak \u00e9rezheti mag\u00e1t, a c\u00e9g sz\u00e1m\u00e1ra viszont sokba ker\u00fcl. \u00c9rdemes teh\u00e1t a t\u00f6bbi motiv\u00e1tor t\u00e9nyez\u0151re is\u00a0 az adott helyzet ny\u00fajtotta lehet\u0151s\u00e9gekhez k\u00e9pest megfelel\u0151 hangs\u00falyt fektetni.<\/p>\n

Transzparens b\u00e9rek<\/strong><\/h2>\n

A b\u00e9rek transzparenss\u00e9 t\u00e9tele nem csak az \u00e1tlag feletti fizet\u00e9si csomagot k\u00edn\u00e1l\u00f3 c\u00e9gek sz\u00e1m\u00e1ra lehet el\u0151ny\u00f6s. A fizet\u00e9s egyre fontosabb\u00e1 v\u00e1lt az elm\u00falt \u00e9vekben a munkav\u00e1llal\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra a munkakeres\u00e9s sor\u00e1n. Ma sem ritk\u00e1k azok a helyzetek, amikor az ak\u00e1r t\u00f6bbk\u00f6r\u00f6s \u00e1ll\u00e1sinterj\u00fa v\u00e9g\u00e9ig rejtve marad a fizet\u00e9si csomag, pedig mindk\u00e9t f\u00e9lnek jelent\u0151s er\u0151forr\u00e1st takar\u00edthatott volna meg ennek el\u0151zetes ismerete, valamint a legt\u00f6bb esetben az \u00e1ll\u00e1shirdet\u00e9sben elhelyezett b\u00e9rs\u00e1v jelentkez\u0151sz\u00e1mokra is j\u00f3 hat\u00e1ssal van.<\/p>\n

A magasabb b\u00e9r megteremtheti a munkav\u00e1llal\u00f3 sz\u00e1m\u00e1ra alapvet\u0151 biztons\u00e1gi ig\u00e9nyek, a sz\u00fcks\u00e9gletek fedez\u00e9s\u00e9t, a kikapcsol\u00f3d\u00e1s \u00e9s fejl\u0151d\u00e9s lehet\u0151s\u00e9g\u00e9t, viszont p\u00e9ld\u00e1ul az \u00f6nmegval\u00f3s\u00edt\u00e1st vagy az egyre fontosabb\u00e1 v\u00e1l\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1gi ig\u00e9nyeket nem helyettes\u00edtheti.<\/p>\n

\u201eKor\u00e1bbi kutat\u00e1sainkb\u00f3l kider\u00fclt, hogy vannak olyan speci\u00e1lis helyzetek, amikor h\u00e1tr\u00e9bb szorul a b\u00e9rez\u00e9s a motiv\u00e1l\u00f3 t\u00e9nyez\u0151k list\u00e1j\u00e1n. Gyakran a szellemi vagy fizikai k\u00f6rnyezet megv\u00e1ltoz\u00e1sa okoz probl\u00e9m\u00e1t. A pand\u00e9mia alatt p\u00e9ld\u00e1ul azok k\u00f6z\u00fcl, akik v\u00e1ltottak, t\u00f6bb, mint t\u00edzb\u0151l hatan a k\u00f6rnyezetv\u00e1ltoz\u00e1s miatt tett\u00e9k: megv\u00e1ltozott a munkak\u00f6rnyezet, az interakci\u00f3k \u00e9s a kapcsolatok mind a koll\u00e9g\u00e1kkal, mind a vezet\u0151kkel. Ebben az id\u0151szakban az esetek t\u00f6bb, mint fel\u00e9ben jel\u00f6lt\u00e9k a ki\u00e9g\u00e9st, ami szint\u00e9n nem anyagi jelleg\u0171 probl\u00e9ma\u201d <\/em>\u2013 fogalmazott Dencs\u0151 Blanka, a Profession.hu piackutat\u00e1si \u00e9s \u00fczletfejleszt\u00e9si szak\u00e9rt\u0151je.<\/p>\n

A Profession.hu Backstage podcast teljes negyedik ad\u00e1sa a k\u00f6vetkez\u0151 linken<\/a> meghallgathat\u00f3, hamarosan pedig \u00e9rkezik a k\u00f6vetkez\u0151 r\u00e9sz tov\u00e1bbi aktu\u00e1lis munkaer\u0151piaci k\u00e9rd\u00e9sekkel. A t\u00e9m\u00e1ban k\u00e9sz\u00fclt kiadv\u00e1ny pedig a k\u00f6vetkez\u0151 linken<\/a> \u00e9rhet\u0151 el, amelyb\u0151l tov\u00e1bbi hasznos inform\u00e1ci\u00f3k ismerhet\u0151k meg.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.<\/p>\n","protected":false},"author":26,"featured_media":8842,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[19,269,49,276],"tags":[],"class_list":["post-8841","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-berezes","category-mikro-kis-es-kozepvallalkozasoknak-szolo-cikkek","category-munkaero-megtartas","category-nagyvallalatok"],"acf":[],"yoast_head":"\nA b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hu_HU\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HR feed - powered by Profession\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profession.hrfeed\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-05-05T11:39:33+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"628\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Szerz\u0151:\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 perc\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/\",\"url\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/\",\"name\":\"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg\",\"datePublished\":\"2023-05-05T11:39:33+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b\"},\"description\":\"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.\",\"inLanguage\":\"hu\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg\",\"width\":1200,\"height\":628,\"caption\":\"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak\"},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/\",\"name\":\"HR feed - powered by Profession\",\"description\":\"Szellemi felt\u00f6lt\u0151d\u00e9s HR-eseknek\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"hu\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b\",\"name\":\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hu\",\"@id\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi\"},\"url\":\"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/author\/varsanyi-zsofi\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession","description":"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/","og_locale":"hu_HU","og_type":"article","og_title":"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession","og_description":"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.","og_url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/","og_site_name":"HR feed - powered by Profession","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profession.hrfeed\/","article_published_time":"2023-05-05T11:39:33+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":628,"url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Szerz\u0151:":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","Becs\u00fclt olvas\u00e1si id\u0151":"4 perc"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/","name":"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak - HR feed - powered by Profession","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg","datePublished":"2023-05-05T11:39:33+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b"},"description":"A tavalyi \u00e9vben v\u00e9g\u00fcl a tervezettn\u00e9l nagyobb b\u00e9remel\u00e9sre sz\u00e1nt\u00e1k r\u00e1 magukat a c\u00e9gek, a munkav\u00e1llal\u00f3k viszont \u00e1ltal\u00e1ban enn\u00e9l magasabb \u00f6sszegre sz\u00e1m\u00edtottak.","inLanguage":"hu","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okozhat-a-munkaltatoknak\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/hr-feed_a-berek-novelese-erosebb-versenyhelyzetet-okoz.jpg","width":1200,"height":628,"caption":"A b\u00e9rek n\u00f6vel\u00e9se er\u0151sebb versenyhelyzetet okozhat a munk\u00e1ltat\u00f3knak"},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#website","url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/","name":"HR feed - powered by Profession","description":"Szellemi felt\u00f6lt\u0151d\u00e9s HR-eseknek","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"hu"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/0f2cae0ec1f3a4d0d725c9ded1ef711b","name":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hu","@id":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/45599f39fecdb98820871d31bb2d9e9c890ed02e1627be6aae14ed737dc424fb?s=96&d=mm&r=g","caption":"Vars\u00e1nyi Zs\u00f3fi"},"url":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/author\/varsanyi-zsofi\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8841","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/users\/26"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8841"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8841\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8848,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8841\/revisions\/8848"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8842"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8841"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8841"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.profession.hu\/hrfeed\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8841"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}