Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Hr, munkaügy állások Budapesten felsőfokú magyar nyelvtudással
10 db találat
Szűrés
-
Üzleti, munkaerő igények felmérése Belső toborzás-és kiválasztási projektek tervezése, teljes körű koordinálása Toborzási folyamatok fejlesztése Új szűrési ötletek keresése Kreatív toborzási stratégiák kialakítása Közösségi média eszközök hatékony használata Fizikai és szellemi m...tegnap 15:40 -
Árazási stratégia és árképzés (automatizált szoftveres segítséggel), Konkurencia figyelés (automatizált szoftveres segítséggel), Kereskedelmi terv és ajánlatok kialakítása a marketinggel közösen, Automatizált árrés és árbevétel riportjaink értelmezése és megfelelő kereskedelmi dö...ápr. 16. -
Sourcing and attracting candidates by using databases, social media etc. Screen candidates resumes and job applications. Conduct interviews using various reliable recruiting and selection tools/methods to filter candidates within schedule. Assess applicants’ relevant knowledge, s...tegnap 09:32 -
Serves as a senior principal advisor to the HRO on myriad of complex issues related to HR management. Human Resources Specialist is responsible for supervision and performance of the full range of personnel functions (LE Staff and American services) at post. This includes recruit...ápr. 16.
-
Supporting the full employee lifecycle with special regard to onboarding, payroll, learning & development and labour law-related processes Being the first point of contact from offer acceptance through probation end evaluation Being an expert on HR matters (HR system, policies, b...ápr. 16. -
As part of the Executive Committee (ExCom), you will be responsible for all Human Resources matters of the hotel, supporting all departments and projects with your HR Team of 2. Specific responsibilities include: Working in cooperation with the General Manager and the Excom Team...ápr. 14. -
The immediate and primary focus of this role is to support both the development and delivery of an aligned strategic business and end to end people agenda for the assigned organizations. This will involve challenge and development of new ways of working rather than transposing ex...ápr. 13. -
Conducting one-to-one meetings with each team member to evaluate their psychological and emotional well-being and motivation. Preparing analytical conclusions and recommendations to assist employees in creating their own personal development plans. Conducting surveys to increase...ápr. 12.
-
Ukrán-magyar nyelvű telefon és online eszközök kezelése Beérkező hívások fogadása (ukrán és magyar nyelven), kimenő hívások indítása Munkavállalók informálása, problémák kezelése és megoldása ukrán és magyar nyelven Irodai adminisztrációs feladatok ellátása – szerződések előkészí...ápr. 11. -
Serves as a senior principal advisor to the HRO on myriad of complex issues related to HR management. Human Resources Specialist is responsible for supervision and performance of the full range of personnel functions (LE Staff and American services) at post. This includes recruit...ápr. 06.
