Állás elmentve
A hirdetést eltávolítottuk a mentett állásai közül.
Borsod-Abaúj-Zemplén megyei állások, munkák 1-3 év tapasztalattal
8 db találat
Szűrés
-
Vegyipari termékek értékesítése üzletkötőként. Már meglévő ügyfelekkel való kapcsolattartás, illetve új ügyfelek szerzése az ország egész területén.ápr. 20. -
az üzlet mindennapos feladatainak ellátása vásárlók tájékoztatása, kiszolgálás megrendelések kezelése anyag és árukiadás pénztárgép kezelés üzletvezető feladatok ellátása üzletvezető helyettes feladatok ellátásaápr. 19. -
Műszaki tanácsadó/Területi képviselő
Rugalmas - Borsod-Abaúj-Zemplén megye, Hajdú-Bihar megye, Heves megye, Jász-Nagykun-Szolnok megye, Szabolcs-Szatmár-Bereg megyeAmit tőled kérünk: Termékeink és azokhoz tartozó szolgáltatásaink értékesítése partnereinknek Meglevő és új ügyfelek személyes felkeresése, folyamatos kapcsolattartás Partnerek igényeinek teljeskörű felmérése, folyamatos kapcsolattartás Egyéni megoldások kidolgozása, prezentációj...ápr. 18. -
Finanszírozási és lízingajánlatok készítése Lízingkérelmek teljeskörű adminisztrációja Gépjárművek forgalomba helyezésével kapcsolatos adminisztratív teendők ellátása Gépjármű biztosítások megkötése, kapcsolattartás beszállító partnerekkel Gépjárműértékesítés adminisztratív lebon...ápr. 17. -
- napi rendszerességű, körfuvarok teljesítése Heves és Fejér vármegye között - gépjármű karbantartásaápr. 10. -
Organization, management, and supervision of administrative processes in the office; Planning and coordination of employees' work, assigning tasks; Adherence to and enforcement of organizational, administrative, data, and document management rules, as well as other instructions;...ápr. 08. -
C kat+GKI-val rendelkező teherautó sofőrt keresünk raklapos áruterítői munkára. Tiszaújvárosi indulás- érkezés. (12 t, ADR előny, de nem feltétel).Hétfőtől péntekig tartó, nappali munkavégzés.márc. 27. -
Ipari berendezések telepítése és infrastruktúra kiépítése. Gyártógépek vagy egyedi ipari berendezések szétszerelése, mozgatása, összeszerelése.márc. 25.
