Hr generalista, specialista állások, munkák
205 db találat
Szűrés
-
ma 08:25 -
tegnap 07:50
-
Munkaerőigények megtervezése és biztosítása, hatékony utánpótlás tervezési program kialakítása Szakmai támogatás nyújtása a vállalat vezetőinek csapatuk fejlesztésében Proaktív részvétel szervezeti változásokban Toborzás-kiválasztás teljeskörű végzése, projektek végigmenedzselése...ma 17:50 -
We are searching for a highly motivated and visionary HR-IT Specialist to join our Hub. In this role, you will manage HR-IT operations as well as complex projects such as the improvement of existing HR-IT for multiple units in the region. Your tasks will be: - Be an Application...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 16:05
-
Primarily support company leadership in recruiting Overseas HR Service Providers in Europe, Middle East and Africa (EMEA), Asia Pacific (APAC) and Latin America & Caribbean (LCR). Assist in training new staff and suppliers.ma 16:05 -
a cégcsoport üzleti stratégiájának HR támogatása, a HR stratégia kialakítása, implementálása jelenlegi HR folyamatok átvilágítása, új folyamatok bevezetése a HR menedzserrel együttműködve Partner kapcsolattartás, új együttműködési lehetőségek (pl. képző intézményekkel) felkutatás...ma 15:25
-
Mivel járulhatsz hozzá közös céljaink megvalósításához: ► HR marketing és kommunikációs stratégia (külső és belső) kidolgozása a HRL vezetés támogatásával ► Külső és belső kommunikációs csatornák fejlesztése, hatékonyság mérése, csatornák működtetése ► HR marketing és ko...ma 15:05
-
Toborzási adminisztrációs tevékenységek, beleértve az önéletrajzok összegyűjtését és rögzítését Interjúk szervezése Hirdetések elhelyezése különböző portálokon A különböző HR adatbázisok karbantartása Személyi nyilvántartások vezetése Részvétel belső és külső képzések lebonyolítá...ma 15:04 -
A vállalat képzés-fejlesztési rendszerének bevezetése és működtetése Szervezeti és egyéni képzési igények felmérése, összegyűjtése Éves képzési terv összeállítása Képzési katalógus kidolgozása Vállalati kötelező és egyéb szakmai képzések átvilágítása, módszertani tanácsadás a tár...ma 14:48 -
Responsibilities: ► Responsibility of process optimization for cross-border payroll and T&A topics ► Performs the payroll activities for Romania ► Responsibility of process adjustments under consideration of the respective country law, collective agreements and company agreements...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 14:05
-
Responsibilities: ► Support of the Payroll Topic Owner in various payroll topics ► Participation in process establishment and process optimization for cross-border payroll topics ► Participation in process adjustments under consideration of the respective country law, collective...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 14:05 -
Responsibilities: ► Analyse requirements from user department side ► Consulting user departments in regards to application of systems and process design ► Realization of changes in processes ► If required; assist in first level support ► Analysing and simulating problem cases and...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 14:05
-
Responsibilities: ► Screening of incoming orders, processing, editing or forwarding the same within ones dedicated topic area according to defined work instructions. ► Preparation of documents, whilst taking local legal and company regulations into consideration – output is signa...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 14:05
-
Responsibilities: ► Response to telephone and written requests related to HR administration according to service level agreements (SLA), statutory laws and operational policy. ► Responsible for increasing customer satisfaction as first level contact of HRS ► Checking the plausib...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 14:05
-
a toborzás-kiválasztási folyamatok támogatása onboarding folyamatok támogatása be- és kiléptetéssel kapcsolatos munkaügyi feladatok ellátása munkaügyi dokumentációk elkészítése bérügyi folyamatok támogatása teljesítményértékelések HR támogatása exit interjúztatás munkavállalókkal...ma 14:00
-
You will be leading and delivering local projects in areas of measuring and improving employee experience, organizational culture and leadership capabilities. Based on the project plans you will create (in Excel), you will manage the project timelines and deliverables with member...ma 13:25
-
Teljesítményértékelési rendszer működtetése Javaslattétel a teljesítményértékelés szempontjainak és folyamatainak fejlesztésére Kimutatások és jelentések készítése a teljesítményértékelés eredményéről a vezetőség részére Munkavállalói megtartásra és elégedettség növelésére vonatk...ma 12:35 -
Aktív támogatás és részvétel az Üzemi Tanács működésében ER rendszer működtetése és fejlesztése Vállalatnál lévő légkör elemzése és jelentések készítése a vezetőség részére Részvétel munkavállalói elégedettségi felmérések lebonyolításában Közreműködés fegyelmi- és munkaviszonnyal...Legyen az első 5 jelentkező között!Legyen az első 5 jelentkező között!ma 12:35
-
Új munkavállalók beléptetése (beléptetés előkészítése, munkaszerződés elkészítése, személyi anyag összeállítása, munkaköri leírás elkészítésének nyomon követése, foglalkozás egészségügyi vizsgálat szervezése, nyilvántartások aktualizálása). Munkaviszony változásával kapcsolatos t...ma 11:45
-
Koordinálja két épületben található, összesen 600 fős logisztikai központ munkaügyi adminisztrációs csapatának operatív működését Kapcsolatot tart a foglalkozás egészségügyi orvossal és megszervezi az belépések előtti és időszakos orvosi alkalmassági vizsgálatokat Előkészíti és m...ma 11:44
-
Hozzád érkeznek e-mailen az álláshirdetésre jelentkezők önéletrajzai, te tartod a kapcsolatot velük, szervezed az állásinterjúkat Elkészíted a munkaviszony létesítésével, megszűnésével, módosításával kapcsolatos dokumentációkat Új belépők számára bevezető oktatást szervezed és do...ma 11:40 -
Utilising appropriate sourcing and research tools (e.g. Job boards, LinkedIn, ATS, referrals etc) effectively and maximising opportunities for passive candidate engagement through events such as networking, Alumni, careers fairs etc Building talent pools for future vacancies and...ma 11:15
