Kompetenciáink, mint iránytűk
Bármilyen területen építjük karrierünket, rendkívül sok kompetenciát gyűjtünk össze az évek alatt. Hogyan aknázhatjuk ki ezeket álláskeresőként? Erre kerestük a választ.
Kik és hogyan vadásznak ránk a munkaerőpiacon?
Munkaerő-kölcsönző, személyzeti tanácsadó, fejvadász. Álláskeresési fázisban gyakran találkozhatunk ezekkel az elnevezésekkel, nem árt tisztában lenni vele, melyik mit is csinál, illetve hogyan lehet a segítségünkre.
Öröm a munka, ha figyelnek a dolgozóra
Dr. Babai Lászlót, a Prima Medica EgészségCsoport igazgatóját és orvos-természetgyógyászát a vállalati egészségmenedzsmentről kérdeztük.
A munkáltatóknak sem akadály
Sokat változott a munkáltatók hozzáállása a megváltozott munkaképességű munkavállalókhoz, de van még hová fejlődni. Szakember válaszolt a kérdéseinkre.
V ÉS F KFT.
Integrál Plussz FM Kft.
Sykes Közép-Európa Kft.
N&K CREATIV TEAM KFT.
Telenor Magyarország Zrt.
Nyerjük meg a legjobb IT-sokat!
Az égető munkaerőhiány leginkább az IT szektort érinti. A toborzás szinte már a középiskolában elkezdődik. Nézzük egy piacvezető cég gyakorlatát!
Mennyi jut a pénztárcába?
Milyen keresetekre lehet számítani kisvállalkozásnál, költségvetési intézménynél és a nonprofit szektorban? Ebből a kutatásból kiderül!
A pályakezdők legfőbb értékei
Nézzük a szakértő tanácsait, pályakezdőként mivel ellensúlyozhatjuk a tapasztalatok hiányát!
A jövő elkezdődött!
A munkaerőpiac néhány éve folyamatosan változik. Hogy mire számíthatunk a jövőben, és hogyan készülhetünk fel az új trendekre, arról szakembert kérdeztünk.
Vissza a munkába!
Ha néhány évre megszakad a karrierünk, nem könnyű visszarázódnunk a munka világába. Lássunk egy kezdeményezést, amely nagy segítség lehet az érintetteknek!
Kémia a munkahelyen
Csupán belépőjegy a megfelelő szakmai tapasztalat egy álláshoz, de végül a kémia dönti el, hogy egy jelöltet elfogad-e a csapat.
