Backend Fejlesztő

#learnops #dobackend #startup

    Tudom, mit érzel. Egy újabb álláshirdetés, ami leírja, milyen szuper a csapat, már csak te hiányzol, nagyon izgalmas és fontos munkád lesz stb. De mitől lesz ez más, mint a többi? Honnan tudhatod, hogy ez az, amit keresel?

    Legyen attól más, hogy hagyjuk a mellébeszélést és konkrétan leírom, mi a helyzet.

    A MiniCRM-mel adott egy már jól működő és ismert termék, amit szeretnek a felhasználók és a szakma is. Nyertünk Deutsche Telekom Wall-of-Business versenyt, Marketing Fesztivál legjobb termék díjat, igazából tök mindegy. A lényeg annyi, hogy valami olyanon dolgozunk már lassan 8 éve, ami nem csak egy álom, hanem “kézzelfogható” valóság. Nem most álmodunk meg épp valamit ami vagy bejön vagy nem, hanem ez bejött. Valódi termék, valódi felhasználókkal, valódi tervekkel és problémákkal.

Miért csatlakozz hozzánk?

    • Van termék. Nem csak egy álom, hanem tényleg. És van értelme is. Tök jó érzés, hogy mi alakítunk egy terméket, amit sok ezer ember használ.
    • Van csapat. Legyél te az egyik új tagja. Gyere, tanuljunk egymástól.
    • Kész, működő, már bejáratott terméken dolgozhatsz, plusz beletanulhatsz társszakmákba pl: ops feladatok.
    • Van fizetés. Képmutatás lenne mindkettőnk részéről úgy tenni, mintha ez nem számítana.
    • Van kihívás. Nem is kicsi. (erről is később)

De mit kell csinálni?

    Fejlesztőcsapat életében részt venni, mint backend fejlesztő és ops padavan.
    • Fejleszteni. Nem várt fordulat. Fejlesztőcsapatban backendes fejlesztő leszel, annak szépségeivel és hányattatásaival együtt :). Új funkciók megtervezésében és kivitelezésében részt venni, hibákat javítani. Ez a munkád fele, ez csapatmunka, ez fejlesztés, ez kell hozzá, hogy jó ops légy, a csapattal egy irányba menj, lásd hogyan működünk.
    • Ops feladatokba beletanulni. Nem kell nekünk kifejlett devops, az más tészta, inkább megtanítjuk hogyan kell buildet gyorsítani, kódban keresni, Docker konténert, HAProxyt és Jenkinst konfigurálni, queryket és Bash scripteket írni.
    • Scrumban dolgozni. Szeretjük a kézzelfogható eredményeket, ezért sem a Scrum, sem a GTD nem áll messze a lelkünktől. Startup vagyunk, nem multi.
    • Valós problémákat, kihívást jelentő feladatokat megoldani. Nem tologatunk papírokat balról jobbra, hanem megoldjuk a szoftver felhasználóinak problémáit. Vagy a sajátjainkét. Életszagú a dolog. Tapasztalt kollégák segítenek ebben.
    • Egy jól működő már ismert terméken dolgozni. Csak a saját termékünket fejlesztjük, üzemeltetjük. Nem kell lejárt szavatosságú szoftvereket életben tartani, a legújabb stabil technológiákat használhatod élesben.
    • Sokat tanulni tőlünk és sokat tanítani nekünk. Ha megy már a backend és érdekel az ops, nálunk megtanulhatod.

Az ideális jelölt ismérvei

    • Tapasztalt segítséget keresünk. Medior talán egy jó hívószó erre, de igazából nekünk mindegy, mi van a CV-be írva. A tapasztalat általában az idővel és a beletett munkával jár együtt. Ezért jó lenne, ha már legalább pár évet eltöltöttél volna fejlesztésben.
    • PHP-ben és MySQL-ben legyél azért ott. PHP nyelven nyomjuk, de fontos hogy ismerd a MySQL lekérdezések fortélyait is. Ezek nélkül nehéz lesz.
    • Legyél jártas objektumorientált tervezésben. Ez alatt, amit értek: Design Patterns, IOC, Dependency injection, MVC, MVP, MVVM, MVM, OTP, MKB, Unicef.  Najó, az utolsó 4 nem kell.
    • Komponensorientált gondolkodásmód. Milyen gyönyörű kifejezés. Az van, hogy az a cél, hogy kis “legó kockákból” építsük fel MIniCRM backendjét, így később nagyon-nagyon hálásak leszünk magunknak. 
    • Ismer/akar megtanulni néhány dolgot. Csak így beszórom a teljesség igénye nélkül: Linux, Ubuntu, Docker, MVC, Github, Trello, ElasticSearch, MongoDB, RabbitMQ, Kibana, stb..
    • Világos Beszéd. Anyukám is értse, amit mondasz. Ha cégen belül megértjük egymást, minden egyből gyorsabb, könnyebb lesz és kevesebb a félreértés. (nyugi, anyukám nem dolgozik a cégnél… még..)
    • Légy probléma megoldó. Problémák lesznek mindig is. Segíts megoldani őket, kihívásként tekints rájuk.
    • Légy tanár. Csinálhatnánk jobban is, ezért keresünk embert. Ne csak tanulj tőlünk, taníts is nekünk.
    • Légy Motivált. Mármint tényleg. Rengeteg új dolgot tanulhatsz, taníthatsz és még fizetünk is érte. Azt keressük, aki tűzbe teszi a kezét azért, amit vállal, nem a túlélőket.

Amit kínálunk

    • Versenyképes fizetést. Azt hiszem, így szokták mondani. Szeresd csinálni, amit csinálsz és még fizetünk is érte.
    • Kibontakozási lehetőséget. Győzz meg minket, mi lenne a jó, és csináljuk úgy!
    • Jó csapatot. Én jófej vagyok eléggé, de a többiek is elmennek.... De én vagyok a legjobb fej.
    • Kiszámítható környezetet. Lassan 10 éve csináljuk, nem holnap lesz vége.
    • Eszközt. Profi fejlesztőkhöz illő eszközöket biztosítunk: Mac, 27" monitor(ok), stb… Plusz támogatunk mindenben (könyv/oktatás/stb.), ha szeretnél előre lépni, hogy jobb legyél a szakmádban.
    • A világ közepén. Az iroda Budapest szívében (Madách Trade Center, a Gozsdu Udvarban a Deák tértől 3 perc séta) 

Állás, munka területe(i):

  • IT programozás, Fejlesztés
  • Programozó, Fejlesztő
  • Teljes munkaidő

Szükséges tapasztalat:

  • 1-3 év szakmai tapasztalat

Szükséges nyelvtudás:

  • Nem igényel nyelvtudást

Munkavégzés helye:

Budapest

Jelentkezés módja:

Nézd meg weboldalunkat és termékünket! Ha tetszik, amit látsz, küldd el nekünk az önéletrajzodat.